Groupe Lamotte emploi
Groupe Lamotte recrutement

Property Manager - Gestionnaire de Portefeuilles Hf - Immobilier Tertiaire H/F Groupe Lamotte

  • Rennes - 35
  • CDD
  • Télétravail occasionnel
  • 6 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Immobilier
  • Exp. 2 à 6 ans
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • déplacements en région Bretagne

Les missions du poste

Vous êtes en quête d'un challenge professionnel ? Rejoignez les équipes d'Ares Property dans le cadre d'un remplacement congé maternité !


Vous prenez en charge la gestion complète d'immeubles dans le cadre de mandats de gestion confiés par des propriétaires. Vous retrouverez tout ce qui fait la richesse de votre métier : la relation client, le pilotage des immeubles, la gestion technique, administrative et financière... dans un environnement professionnel plus équilibré.

Vous intégrerez un groupe familial à taille humaine, et rejoindrez une équipe dynamique de 4 gestionnaires et 2 comptables au sein de notre agence rennaise.


Vos responsabilités :

En relation étroite avec le service comptabilité, vous assurez le suivi administratif lié aux obligations légales et fiscales (taxe foncière, assurances, gestion des éventuels sinistres en fonction des garanties décennales ou de parfait achèvement par exemple). Afin de garantir la maîtrise des charges d'exploitation, vous gérez la totalité du budget de fonctionnement des immeubles.

Vous coordonnez également l'ensemble des intervenants, prenant en charge l'interface globale avec les locataires ou les bailleurs. Vous vous assurez, par ailleurs, du respect rigoureux des obligations contractuelles des baux, tant d'un point de vue juridique, comptable que technique.

Afin de pérenniser et de valoriser les actifs immobiliers, votre mission consiste également à définir et gérer les budgets d'entretien ou de travaux, la sélection des prestataires, le suivi des interventions et le bon fonctionnement de services dans l'immeuble.

Poste basé à Rennes, avec déplacements en région Bretagne (véhicule fourni).

Le profil recherché

Votre profil :

  • Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 minimum (Immobilier, Juridique, Gestion)
  • Vous avez déjà une expérience d'au moins 2 ans en tant que gestionnaire d'immeubles/entrepôts, commerces
  • Vous maîtrisez les fondamentaux du métier : organisation, autonomie, rigueur, sens du service et excellentes qualités relationnelles
  • Vous disposez d'excellentes aptitudes relationnelles, sens du service au client, réactivité, organisation, rigueur autonomie et prise d'initiatives.
  • La maîtrise du logiciel THETRA est un plus

Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et transmettez nous votre candidature !


La fourchette de rémunération indiquée tiendra compte de chaque profil et expérience.


Poste à pourvoir en CDD à compter d'octobre 2026 et pour une durée de 6 mois (une période de passation est prévue)


Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (référent handicap, adaptation de poste, journée de congé supplémentaire, etc.)

Infos complémentaires

Le Groupe Lamotte propose à ses collaborateurs de :

- rejoindre un acteur majeur de l'immobilier et fortement implanté sur ses territoires ;

- évoluer au sein d'une organisation agile et réactive, labellisée Happy at Work ;

- participer à l'engagement du groupe dans sa démarche RSE ;

- développer leurs compétences au sein d'une entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie et la responsabilité ;

- travailler en collaboration avec un réseau de partenaires historiques, avec pour objectif commun la satisfaction du client ;

- profiter d'un package attractif d'avantages (rémunération sur 13 mois, carte déjeuner, mutuelle à 100%, télétravail, plateforme d'avantages salariés, participation aux bénéfices de l'entreprise, Plan d'Epargne Entreprise...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre candidature a été sélectionnée ?

  • Le(s) manager(s) prendront contact avec vous pour un 1er échange téléphonique ou physique

  • C'est concluant ? Vous serez reçu.e par le manager et/ou notre chargée de recrutement

  • À la suite de ces échanges, un débriefing aura lieu entre le(s) manager(s) et les RH

  • C'est positif ? Vous aurez une proposition d'embauche et participerez à une intégration

  • Bienvenue : vous rejoignez l’aventure Lamotte !

La carte

14 Rue Alek Plunian

35136 Saint-Jacques-de-la-Lande

Localiser le poste

Publiée le 24/08/2026 - Réf : 4233549/29717041 GTHIT/44N

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