Hôpitaux Paris Saint Joseph et Marie Lannelongue emploi
Hôpitaux Paris Saint Joseph et Marie Lannelongue recrutement

Préparateur en Pharmacie Hospitalière H/F Hôpitaux Paris Saint Joseph et Marie Lannelongue

  • Paris 14e - 75
  • CDD
  • Bac
  • Service public hospitalier
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
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Les missions du poste

Localisation du poste : Hôpital Paris Saint-Joseph - Paris 14ème

Poste à pourvoir en CDD

Le poste de Préparateur en Pharmacie Hospitalière de l'Hôpital Paris Saint-Joseph est une fonction essentielle au sein de notre Pharmacie interne, qui offre une gamme complète de services (à l'exception de la radiopharmacie).

Vos missions :

  • Préparer et composer des médicaments selon les formules et les dosages prescrits, en respectant des normes strictes de contrôle de la qualité
  • Veille à respecter toutes les réglementations pertinentes et les politiques de l'hôpital en matière de manipulation et de stockage des médicaments
  • Collaborer avec les Pharmaciens et les autres professionnels de la santé pour garantir des soins optimaux aux patients
  • Participer à la gestion des stocks, y compris la rotation des stocks et le contrôle des dates de péremption
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus et procédures pharmaceutiques
  • Assister dans divers domaines spécialisés selon les besoins, tels que la préparation des chimiothérapies
  • Maintenir un environnement de travail propre et organisé conformément aux normes de santé et de sécurité

Nous nous engageons à fournir une intégration et une formation complètes afin de garantir une pratique sûre et efficace.

Le profil recherché

Diplômes requis

  • Diplôme d'Etat de Préparateur en Pharmacie (Diplôme de l'année hospitalière non requis)

Expérience souhaitée

  • Toute expérience confondue y compris profil officinal

Compétences et qualités requises

  • Connaissance en gestion des stocks (requis)
  • Capacité d'analyse critique des prescriptions et des demandes (souhaité)
  • Maîtrise des outils informatiques et bureautique (souhaité)
  • Rigueur et ponctualité
  • Adaptabilité, amabilité, diplomatie et écoute, Sens du travail en équipe
  • Gestion du stress
  • Autonomie et force de proposition

Infos complémentaires

  • Temps de travail & congés : profitez de 5 à 7 semaines de congés par an selon votre roulement et d'un temps de travail annualisé favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

  • Rémunération : bénéficiez d'un salaire fixe évolutif selon votre expérience et vos compétences, de majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que de primes spécifiques selon les services et les conditions du poste.

  • Qualité de vie : bénéficiez de la prise en charge de 75 % de vos frais de transport, d'un parking réservé aux salariés, ainsi que d'un restaurant d'entreprise avec paniers repas.

  • Protection sociale : profitez d'une mutuelle avantageuse et d'un accompagnement au logement.

  • Évolution professionnelle : développez vos compétences grâce à un parcours d'intégration personnalisé, à la formation continue via notre Campus Formation Santé et à un accompagnement au développement de vos compétences.

  • Engagement & collectif : rejoignez un établissement engagé dans une démarche RSE et profitez d'un CSE attractif, avec chèques vacances, cadeaux et séjours à tarifs préférentiels.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Candidature

  • Analyse de la candidature

  • Entretiens

  • Proposition salariale

  • Onboarding administratif et intégration dans l'équipe

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Publiée le 23/09/2026 - Réf : REF1814A

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