Groupe Mousset emploi
Groupe Mousset recrutement

Chauffeur - Conducteur Routier SPL Régional H/F Groupe Mousset

  • Gramat - 46
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Transport • Logistique
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste de conducteur routier SPL sur un secteur régional (ZC).

  • Vous travaillez de jour et/ou de nuit en fonction de l'activité ety par roulement
  • Vous intervenez en régional, sans découchés, du dimanche soir au vendredi matin - environ 4 à 5 samedis travaillés dans l'année
  • Vous effectuez l'enlèvement des rolls de volailles (tractés et poussés) et le transport vers les centres de transformation
  • Le ramassage des volailles est exclusivement effectué par l'éleveur et/ou son prestataire

Les raisons d'intégrer l'équipe Avilog de GRAMAT (46500) !

  • Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne
  • Le matériel est récent et bien équipé, véhicule attitré
  • Le poste à pourvoir est un CDI sur une base de 151.67 heures mensuelles
  • Le taux horaire brut est de 12.53€ - minimum 1900.42€ brut mensuel + frais & prime + majoration des heures de nuit
  • Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation
  • Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière

Le profil recherché

  • Permis CE exigé + FIMO/FCO à jour
  • Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous avez le sens du service et des affinités avec le monde agricole
  • Vous faites preuve d'initiatives et d'un fort esprit d'équipe
  • Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité, solidarité, simplicité & esprit d'entreprendre

Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

* Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Les avantages

  • Mutuelle entreprise / carte déjeuner (pour les sédentaires)
  • Taux horaire & frais (> à la convention)
  • intéressement & participation (sous conditions de la filiale)
  • Accompagnement bien-être
  • Service d'assistante sociale
  • Chèques vacances, avantages CSE, épargne & actionnariat salarié
  • Matériel renouvelé régulièrement
  • Programme de cooptation
  • Opportunité d'évolution en interne (géographique/métier)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Nous croyons en vous, autant que vous croyez en nous !

  • Candidature spontanée ou en réponse à une offre d’emploi

  • Première prise de contact par téléphone

  • Entretien de recrutement

  • Tournée découverte / journée d'immersion

  • Proposition d’un contrat d’embauche

  • Intégration et formation

Publiée le 24/07/2026 - Réf : c7jgh7r3sf6o5

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