Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F
Institut Medico Educatif Claude Monet
- Pont-à-Mousson - 54
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif Val de Lorraine de l'AEIM, l'établissement accueille des enfants en situation de handicap intellectuel. Cet établissement dispose également d'une section spécifique pouvant accueillir des enfants en situation de polyhandicap. Une équipe pluridisciplinaire éducative, médicale et paramédicale accompagne les élèves dans leur projet de vie.
Missions proposées
Sous l'autorité du chef de service, vous interviendrez en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions principales sont :
- Accompagner les élèves dans les actes de la vie quotidienne, dans les activités de vie sociale et de loisirs ainsi que dans leurs apprentissages
- Contribuer à l'élaboration des projets individualisés d'accompagnement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Mettre en oeuvre des actions socio-éducatives correspondant aux objectifs du projet individualisé d'accompagnement
- Participer aux réunions d'équipe et de synthèse
- Articuler votre action avec l'environnement (communication régulière avec les familles, partenaires, représentants légaux .)
Notre profil idéal
- Diplôme & formation : Diplôme d'état de Moniteur Educateur
- Compétences requises :
o Expérience appréciée auprès d'enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère, des troubles autistiques et/ou du comportement
o Capacités relationnelles et sens du travail en équipe
o Aptitudes à l'innovation pédagogique
o Capacités d'analyse et de rédaction, et Maîtrise de l'outil informatique
LES CONDITIONS DU POSTE :
- Type de contrat : CDD à Temps plein du 31/08/2026 au 31/08/2027
- Convention collective CCNT 66 - Grille Moniteur Educateur
- Rémunération à partir de 2105€ brut/mois (revalorisation selon profil et expérience)
- 18 jours de congés supplémentaires
- Spécificités : horaires de journée, du lundi au vendredi
- Rythme de travail : hebdomadaire
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 60%
- Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie .)
POSTE A POURVOIR LE 31/08/2026
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 211PSCM
