Personal Trainer - Coach Sportif à Reims 51 H/F

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  • Reims - 51
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Coach Sportif Indépendant H/F à Reims (51)

Marre des revenus en dents de scie ? Construis une clientèle fidèle et un revenu régulier - de 2 230 € à 5 455 €/mois - tout en restant indépendant(e).

Beaucoup de coachs savent entraîner, mais personne ne leur a appris à vivre durablement de leur passion. Chez Weyond, partenaire-carrière des coachs sportifs indépendants, c'est notre spécialité : on t'affilie à un club partenaire à Reims, on t'apporte les clients et on t'accompagne pour installer un revenu stable dans le temps.

Concrètement, tu :
- développes et fidélises ta clientèle avec notre accompagnement
- encadres des séances de personal training en autonomie
- évalues les besoins de chaque client et bâtis des programmes sur-mesure
- suis les progrès et ajustes les programmes dans la durée

Ce que tu gagnes :
- Rémunération évolutive de 2 230 € à 5 455 €/mois
- Liberté d'horaires : tu travailles quand tu veux
- Stabilité géographique : un seul club partenaire à Reims
- Formation continue et réseau de plus de 150 coachs

Profil recherché :
- Diplôme valide : BPJEPS AF, BE HACUMES, DEUG STAPS, DEUST Métiers de la Forme, CQP Instructeur Fitness ou BEMF/BEESMF
- Carte professionnelle d'éducateur sportif à jour ou en cours

Type d'emploi : mi-temps à temps plein, indépendant/freelance.
Lieu du poste : un seul lieu de travail à Reims (51).

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques d'entraînement sportif,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 23/07/2026 - Réf : 211NWKY

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