Monteur Charpente Métallique H/F
Camacho Charpente
- Thodure - 38
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Nous recherchons un personne motivé avec le sens de l'organisation, autonome.
Notre activité principale est le montage de bâtiment industriel, mais nous pouvons être amené à poser du Bac collaborant ainsi que de la couverture et bardage simple peau.
Nous travaillons principalement dans la région mais nous pouvons être amené a faire du déplacement.
CDD de 3 mois pouvant se pérenniser selon activité
Rémunération suivant les compétences, panier repas, frais kilométrique
Débutant accepté, permis B
CACES Nacelle dans l'idéal
Le profil recherché
Compétences: Maintenance des équipements de chantier,Règles et consignes de sécurité,Assembler des éléments de structures métalliques,Charger, décharger, manutentionner des produits,Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage,Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, ...),Lire et exploiter un plan, un schéma,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Préparer et utiliser le matériel, les matériaux et les outillages prévus pour la tâche,Réaliser des opérations de perçage, poinçonnage, grignotage, grugeage, fraisage, taraudage,Respecter en permanence les règles de sécurité établies,Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Sécuriser le périmètre d'intervention
Langues: Français souhaité
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Travaux de montage de structures métalliques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 211NVKC
