Electromécanicien Bus - PL H/F SO'Focus
- Sarcelles - 95
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Rattaché(e) à l'Adjoint responsable d'activité mécanique et électrique, vous aurez pour principales missions de :
- Localiser et diagnostiquer la panne ou l'anomalie d'origine électrique et électromécanique (notamment à l'aide d'outils type STARDIAGNOSE)
- Réparer par remplacement ou remise en état les éléments ou organes défectueux en s'appuyant sur des documents techniques
- Assurer le montage d'équipements spécifiques à la demande des clients (vidéo, caméra, etc.)
- Contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels aux différents stades d'intervention, à l'aide d'appareils de mesure
- Procéder aux essais ou aux tests de fonctionnement
- Renseigner les différents documents administratifs relatifs à chaque intervention (O.R., temps passé, réalisation des travaux, etc.)
Cette liste n'est pas exhaustive.
Le profil recherché
Compétences techniques requises
- Expérience de 3 ans minimum en électromécanique, idéalement sur des véhicules Bus et/ou Poids Lourds
- Maîtrise des outils de diagnostic (type STARDIAGNOSE)
- Capacité à lire et interpréter des documents techniques
- Utilisation d'appareils de mesure électrique et électromécanique
- Connaissance des équipements embarqués (vidéo, caméra, etc.)
Qualités attendues
- Rigueur et précision dans les interventions
- Autonomie et sens de l'organisation
- Maîtrise du français (oral et écrit) indispensable
L'entreprise
Acteur incontournable du secteur du transport et de la mobilité, notre client est un groupe de référence spécialisé dans la maintenance et l'entretien de véhicules industriels lourds (Bus et Poids Lourds). Reconnu pour son excellence technique et son environnement de travail structuré, il accompagne ses équipes dans leur développement professionnel et offre de nombreux avantages sociaux.
Infos complémentaires
- PEE (Plan d'Épargne Entreprise)
- PERO (Plan d'Épargne Retraite Obligatoire)
- Intéressement
- Participation
- Prime d'ancienneté (après 3 ans)
- CET (Compte Épargne Temps)
- Restaurant d'entreprise (participation de l'employeur)
- Remboursement titre de transport à 75 %
- Remboursement des notes de frais (si déplacement professionnel)
- Prêt d'un véhicule (si déplacement professionnel)
- CSE : billetterie, parfumerie, voyages, chèques vacances, chèques cadeaux...
Publiée le 23/08/2026 - Réf : a139dc41-5c25-4e4b-9b73-7d761bbd59e4
