Magasinier de Maintenance - CDI H/F Groupe Savencia
- France
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable Maintenance et Travaux Neufs, votre mission principale sera d'assurer l'approvisionnement du site de production en pièces détachées ainsi que la gestion administrative du magasin.
Vos missions :
Rattaché(e) au chargé projets méthodes maintenance, votre mission principale sera d'assurer l'approvisionnement du site de production en pièces détachées ainsi que la gestion administrative du magasin.
Plus précisément, vous serez amené(e) à :
* Tenir à jour et déployer le logiciel de gestion de la maintenance (GMAO) (inventaires, mouvements de stock...).
* Commander les pièces détachées pour réaprovisionner le magasin ou préparer les interventions techniques.
* Réaliser la mise en concurrences des fournisseurs.
* Réceptionner les commandes, la quantité et la qualité
* Vérifier et valider la première étape de facturation des éléments commandés.
* Proposer des actions d'amélioration continue relatif à la gestion du stock.
* Assurer le rangement des stocks et des documentations associées
Le profil recherché
Votre profil :
* Vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec la maintenance industriel, ou avec la logistique / approvisionnement, vvous possédez une première expérience dans le domaine de la gestion des stocks.
* Vous possédez idéalement le CACES 3.
* Vous êtes dynamique et professionnel, vous êtes rigoureux et possédez de réelles capacités d'organisation et de communication.
Conditions du poste :
* Poste en CDI
* À pourvoir dès que possible
* Basé à Pontmain (53) à 20 minutes de Fougères
* Statut Ouvrier
* Horaires : 8h-12h30 / 13h30-17h30
* Rémunération attractive à laquelle s'ajoute 13ème mois, intéressement et participation ainsi qu'une prime de vacances (sous conditions d'ancienneté)
Postulez sur le site carrière de notre Groupe : https://www.savencia.com/ ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation à ****@****.**
* Pourquoi rejoindre Armorµ ?
* Profitez d'une couverture santé et prévoyance de haut niveau, avec plus de 60% des frais pris en charge.
* Un quart de nos postes sont pourvus en interne, favorisant la mobilité et l'évolution professionnelle.
* Accédez à des dispositifs d'épargne salariale, incluant un compte épargne temps et une épargne retraite.
* Nous sommes une entreprise handi-accueillante, engagée dans l'inclusion.
* Bénéficiez de nombreux avantages offerts par le Comité Social et Économique (CSE).
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Spécialiste du fractionnement du lait, Armor Protéines fournit des solutions à ses clients tels que des protéines de lait gélifiantes et foisonnantes, des protéines de lactosérum, des lactoremplaceurs, des minéraux du lait pour la fabrication de leurs produits finis afin de les accompagner dans l'amélioration nutritionnelle de leurs produits et le développement de nouveaux concepts.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec un chargé RH, pour échanger sur le poste et vos motivations
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Entretien physique, au sein des usines, pour rencontrer le responsable hiérarchique
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Entretien avec le N+2 et éventuellement l'équipe
-
Groupe Savencia en images
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 6025_1784802429