Responsable de Rayon H/F B&M
- Noyelles-Godault - 62
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons 2 Responsables de rayon H/F.
Impliqué(e) dans la pérennité du magasin, le responsable de rayon H/F réunit à la fois les fonctions de manager, de gestionnaire et d'animateur commercial.
Il/elle est en charge de :
- Concourir au développement du Chiffre d'Affaires dans le respect du concept commercial et de la politique de l'enseigne B&M
- Assurer l'animation du magasin réception, des marchandises, merchandising et aménagement de l'espace, caisses, organisation des temps forts, relation avec les clients
- Contribuer en collaboration avec les gérants du magasin à la gestion administrative de son point de vente (planning, contrôle des livraisons,.)
- Être garant de la bonne tenue du magasin en termes d'approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d'affichage
- Assister les gérants du Magasin en participant à la gestion et à la motivation du personnel, en impliquant les équipes dans le développement du magasin et l'atteinte des objectifs communs.
- Contrôler le travail des autres membres du personnel.
- Etre le relais entre l'équipe et les gérants du Magasin,
- Respecter et faire respecter la politique commerciale et les procédures de la
société et doit mettre en oeuvre l'atteinte des objectifs fixés par la gérance,
- D'assumer l'ouverture et la fermeture du point de vente,
Les actions du responsable de rayon H/F s'appuient sur les valeurs de l'entreprise : Simplicité - Equité - Fierté - Confiance
Le profil recherché
Compétences: Adapter le plan d'implantation des articles,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler la mise en rayon des articles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 23/08/2026 - Réf : 211NGLT
