Résilians emploi
Résilians recrutement

Conducteur de Travaux Principal - Gros Oeuvre H/F Résilians

  • Limoges - 87
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de travaux principal(e) expérimenté(e), spécialisé(e) dans les projets de gros oeuvre et/ou de reprise en sous-oeuvre.

Véritable référent(e) technique et opérationnel(le), vous êtes responsable du pilotage global des chantiers qui vous sont confiés, depuis leur préparation jusqu'à leur réception. Vous garantissez la bonne exécution des projets dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité, de coûts et de délais.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Préparation et organisation des chantiers

  • Analyser les dossiers techniques et les pièces contractuelles des projets,

  • Étudier les offres commerciales et vérifier la cohérence des budgets travaux,

  • Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires à la réalisation des opérations,

  • Participer à la mise au point des méthodes d'exécution et des phasages de travaux,

  • Élaborer et optimiser les plannings d'exécution,

  • Consulter, sélectionner et piloter les fournisseurs, sous-traitants et prestataires,

  • Superviser les achats et garantir l'optimisation des coûts,

  • Anticiper les contraintes techniques, réglementaires et organisationnelles des opérations.

Pilotage et suivi des chantiers

  • Assurer la direction opérationnelle des chantiers qui vous sont confiés,

  • Manager et accompagner les équipes travaux (conducteurs de travaux, chefs de chantier, équipes internes et sous-traitants),

  • Organiser et animer les réunions de chantier avec les différents intervenants,

  • Garantir la bonne coordination des équipes et le respect des engagements contractuels,

  • Suivre l'avancement des travaux et veiller au respect des plannings,

  • Apporter votre expertise technique aux équipes sur les problématiques rencontrées,

  • Être l'interlocuteur privilégié des clients, maîtres d'oeuvre et partenaires,

  • Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes.

Gestion financière et clôture des opérations

  • Assurer le suivi financier des opérations et piloter les budgets travaux,

  • Suivre les dépenses, optimiser les coûts et anticiper les éventuels écarts,

  • Participer aux situations de travaux, analyses de marge et travaux supplémentaires,

  • Contrôler la rentabilité des projets,

  • Organiser et assurer la réception des travaux jusqu'à la levée des réserves.

Le profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine du BTP, du gros oeuvre ou de la construction (Bac +3 à Bac +5) et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans en conduite de travaux, idéalement acquise sur des projets complexes en gros oeuvre, structure ou reprise en sous-oeuvre.

Vous avez démontré votre capacité à piloter des opérations d'envergure et à fédérer différents intervenants autour d'un objectif commun.

Véritable leader de terrain, vous êtes reconnu(e) pour :

  • votre autonomie et votre capacité à prendre des décisions,

  • votre sens de l'organisation et de l'anticipation,

  • vos qualités relationnelles et votre aisance dans la gestion client,

  • votre rigueur dans le suivi technique et financier des opérations,

  • votre culture sécurité et votre engagement dans la qualité d'exécution.

Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels de gestion de projets. Un permis B valide est indispensable pour vos déplacements sur chantier.

Rejoignez une entreprise en développement et prenez part au pilotage de projets techniques ambitieux au sein d'une équipe engagée et experte.

Nous offrons

  • Possibilité de télétravail,

  • Intéressement (déclenchement selon seuils et objectifs annuels),

  • Tickets restaurant,

  • Mutuelle prise en charge à hauteur de 80 % par l'employeur,

  • RTT.

Les avantages

  • Carte tickets restaurants
  • Cheque cadeau
  • Respect de l'équilibre vie pro - vie perso
  • En fonction du poste : panier repas, prime sur objectif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues.

  • En fonction des profils : entretien en teams avec l'équipe recrutement.

  • Entretien physique avec le N+1.

  • En fonction des profils : 3ème entretien.

  • Proposition d'embauche.

La carte

18 Rue de Tourcoing

87000 Limoges

Localiser le poste

Publiée le 22/07/2026 - Réf : teamtailor-8107025-2111184

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