Adjoint au Responsable des Services Techniques - Commune de Saint-Cézaire-Sur-Siagne H/F
Communes
- Saint-Cézaire-sur-Siagne - 06
- Fonctionnaire
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'Adjoint au responsable de service conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Assure le lien avec le RS et les agents du service.
- Mission d'encadrement :
- Appliquer les demandes du chef de service, contrôler.;
- Adjoint au Responsable de service ;
- Gestion du personnel.
- Missions principales :
- Entretien bâtiments communaux ;
- Illuminations de noël ;
- Remplacement du placier sur les marchés hebdomadaires et ponctuels ;
- Assurer le contrôle des Hydrants sur le terrain et contribuer à la mise en conformité des poteaux incendies ;
- Participe au programme de renouvellement des hydrants sur la commune ;
- Rédaction d'un tableau de suivi.
Missions saisonnières :
- Assure le débroussaillement de la commune tout au long de l'année et plus particulièrement pendant la période réglementaire dans les zones exposées au risque d'incendies (abords des forêts).
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite ;
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention ;
- Grande disponibilité ;
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service ;
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques ;
- Port de vêtements professionnels adaptés ;
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière ;
- Contacts fréquents avec les élus ;
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune ;
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés ;
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux.
Le profil recherché
- CAP ou BEP Électricien apprécié ;
- Connaissance des techniques dans les domaines de l'électricité et des équipements techniques du bâtiment ;
- Notions de base en plomberie, maçonnerie et serrurerie ;
- Sens de l'organisation, de la communication et du travail en équipe ;
- Habilitations électricité, CACES, nacelle, échafaudage, travaux en hauteur CACES ;
- Port des équipements de protection individuelle ;
- Permis B souhaité.
Les compétences techniques :
- Connaître les techniques de base des différents métiers du service ;
- Savoir évaluer techniquement les activités exécutées par les collaborateurs ;
- Maîtriser les règles de sécurité au travail appropriées aux activités ;
- Être en mesure de comprendre et respecter les règles relatives à l'hygiène et sécurité au travail (port des équipements de protection individuelle) ;
- Maîtriser les règles de sécurité et d'urgence ;
- Savoir repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie ;
- Connaître les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits ;
- Maîtriser les techniques de gestes et postures.
Les compétences relationnelles :
- Savoir rendre compte de manière écrite ou orale de son activité, des conditions de son intervention et des anomalies ou incidents ;
- Savoir transmettre les demandes des administrés ;
- Savoir adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique ;
- Faire preuve de diplomatie, d'écoute et de patience auprès de ses interlocuteurs.
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser le travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières ;
- Faire preuve de diplomatie, d'écoute et de patience auprès de ses interlocuteurs ;
- Savoir mener des entretiens individuels ;
- Savoir fédérer et motiver des petites équipes ;
- Savoir prendre en compte des consignes écrites ou orales ;
- Savoir organiser le travail au quotidien selon les besoins du service.
Publiée le 22/07/2026 - Réf : O006260720001346
