Agent de Planification H/F
Centre Communal D'action Sociale
- Antibes - 06
- CDD
- 3 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville d'Antibes Juan-les-Pins recrute un Agent de Planification (h/f) pour son Service d'Autonomie à Domicile (cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux).
Missions : Sous l'autorité du Directeur Adjoint à la Gérontologie, de la Responsable du Service d'Autonomie à Domicile (SAD Aide) et des Responsables de secteur, vous serez chargé(e) de :
- Optimiser l'organisation des interventions des aides à domicile auprès des personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées en mettant en relation l'offre du service et la demande des bénéficiaires ;
- Gérer les plannings ;
- Réceptionner les appels entrants des intervenants et des bénéficiaires ;
- Garantir la conformité des plannings enregistrés au regard du plan de travail ;
- Garantir la fiabilité des informations transmises pour la facturation et pour la paye.
Savoir-faire et savoir-être :
- Parfaite maîtrise de l'outil informatique (logiciel métier)
- Aptitude au travail en équipe et capacité d'adaptation
- Faire preuve d'initiative et d'autonomie dans le travail
- Adopter une attitude professionnelle en adéquation avec le public pris en charge (courtoisie, sens de l'écoute, discrétion, patience, disponibilité)
- Capacité de concentration, rigueur
Salaire proposé : 2085 à 2485 € bruts mensuels + prime + chèque repas
Possibilité de participation de l'employeur à la Mutuelle - Risques santé/prévoyance
Rémunération statutaire (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux) + régime indemnitaire
Durée du contrat : CDD 3 mois renouvelable - Poste vacant
Durée hebdomadaire du travail : Temps complet
Horaires et jours de travail : Sur la base de 36h/semaine du lundi au vendredi. Amplitude horaires de 8h à 17h
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Centre Communal D'action Sociale
Publiée le 22/07/2026 - Réf : 211LRQC
