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Technicien de Traitement Eau Potable H/F SUEZ

  • Verson - 14
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Secteur Energie • Environnement
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique B2H2

Détail du poste

VOTRE MISSION

Intégré(e) au secteur Calvados et sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vos missions se partagerons de la façon suivante : 75 % de tâches de maintenance, d'entretien et de renouvellement, et de 25 % de tâches d'exploitation.

Maintenance des stations d'eau potable :

Réglages, détection, analyse et réparation des pannes.

Intervention et maintenance sur les usines d'eau potable :

- Travaux sur les reprises, réservoirs et compteurs de sectorisation;
- Remplacement des vannes, clapets, armoires électriques, sondes analogiques;
- Maintenance des systèmes de télésurveillance.

Renouvellement :

Participation aux travaux et à l'élaboration des dossiers en fonction du PTR défini sur les installations, en collaboration avec le responsable de service.
Accompagnement des sous-traitants si besoin dans certaines tâches de maintenance et de renouvellement.

Exploitation et entretien des ouvrages et équipements de l'usine (25 % du temps) :

- Assurer le bon fonctionnement des installations (analyse des paramètres, réglages du process et mesures correctives) ;
- Approvisionner en réactifs et en consommables ;
- Tenir à jour les documents d'exploitation ;
- Assurer le suivi du planning d'analyses réglementaires et de process.

Assurer l'astreinte d'intervention.

Respecter et faire respecter les règles de sécurité.

VOTRE PROFIL

Compétences techniques requises :

Formation en électromécanique niveau Bac +2 ou expérience ;
Connaissance sur les variateurs , démarreurs, automatisation et télégestion ;
Connaissance du traitement de l'eau seraient un plus ;
Permis B indispensable ;
Habilitation électrique (B2VH2).

Compétences comportementales :

Rigueur, autonomie, esprit d'équipe ;
Organisation, réactivité et assiduité.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
#Indeed:Non

Les avantages

  • Travailler pour l'environnement !
  • Carte tickets restaurants
  • Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
  • Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
  • Remboursement partiel ou total du titre de transport
  • Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
  • Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de votre candidature

  • Pré-sélection par le recruteur en charge du poste

  • Qualification téléphonique pour la vérification du profil

  • Entretien de recrutement avec le recruteur

  • Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels

La carte

85 Rue de l'Avenir

14790 Verson

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Publiée le 21/07/2026 - Réf : req53318

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