Employe de Commerce Polyvalent H/F
Carrefour City
- Guingamp - 22
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Employé Polyvalent de Commerce de Proximité !
Vous êtes à la recherche d'un poste varié et enrichissant au sein d'un magasin de proximité ? Nous recherchons un employé polyvalent motivé et souriant pour rejoindre notre équipe.
Vos missions :
Accueil et conseil aux clients : Soyez le premier contact chaleureux et professionnel pour nos clients, en les conseillant et en les accompagnant dans leurs achats.
Encaissement : Gérez les transactions avec précision et courtoisie, en assurant un service rapide et efficace.
Réception de marchandises : Participez à la réception et à la vérification des livraisons, en veillant à la qualité et à la conformité des produits.
Mise en rayon des produits frais et secs : Assurez la présentation attrayante et le réassortiment des rayons, en respectant les Dates Limites de Consommation (DLC) pour garantir la fraîcheur et la qualité des produits.
Suivi des stocks et inventaires : Contribuez à la gestion des stocks et à la réalisation des inventaires pour assurer une disponibilité optimale des produits.
Accompagnement des stagiaires : Partagez votre savoir-faire en accompagnant et en formant les stagiaires, en favorisant leur intégration et leur apprentissage.
Profil recherché :
Sens du contact et de l'accueil
Polyvalence et adaptabilité
Rigueur et respect des procédures
Esprit d'équipe et sens de l'initiative
Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre magasin de proximité ! Postulez dès maintenant et faites partie d'une équipe engagée et passionnée.
Le profil recherché
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 21/07/2026 - Réf : 211GTZY
