GROUPE SERINDUS emploi
GROUPE SERINDUS recrutement

Technicien de Maintenance H/F GROUPE SERINDUS

  • Meurthe-et-Moselle - Vosges
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • BTP
Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein de l'équipe de maintenance clients, vous interviendrez sur les organes électriques (puissance, commande, régulation) des machines de production (agroalimentaire, process industriel), suite à une panne ou dans le cadre d'une visite planifiée.

Afin d'assurer l'entretien électrique des équipements, vos missions principales sont :

  • Réaliser des activités de maintenance préventive et corrective en rapport avec l'éolienne: Mécanique, Electrique, Hydraulique, Pneumatique
  • Localisation et diagnostic de problème
  • Réparer, remplacer la pièce ou l'organe défectueux
  • Contrôler le fonctionnement des équipements à l'aide d'appareils
  • Assurer la remise en service de l'installation
  • Vous détectez et réparez des pannes électriques sur machine industrielle.
  • Vous préparer et organisez les différentes interventions avec méthode et en se conformant avec rigueur aux consignes et normes de sécurité.
  • Votre activité consistera à démonter, contrôler, remplacer les pièces en fonction de leur état d'usure, nettoyer, remonter, régler et redémarrer les installations.

Vous possédez des connaissances en mécanique et en électricité. Pour vous, le respect des normes sécurité, qualité et environnement est primordial. Vous maîtrisez la lecture de plans, schémas et notices techniques.

Possédant une habileté manuelle, vous faites preuves de rapidité d'exécution et de précision.


Spécificités du poste :

  • Poste évolutif selon les compétences et appétences du candidat au niveau technique
  • Travaux en Moyenne & Haute Tension

Le profil recherché

  • Bac pro à Bac +3
  • Permis B

Infos complémentaires

panier + déplacementt + véhicule + primes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation dès réception de votre candidature.

  • Premier échange téléphonique pour valider votre intérêt et présenter le poste.

  • Entretien physique ou visio avec le recruteur et un expert métier.

  • Second entretien avec le responsable d’équipe pour finaliser la candidature.

Publiée le 21/07/2026 - Réf : 1675989/29661791 TDMO/54G

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