Brioche Pasquier emploi
Brioche Pasquier recrutement

Chef de Secteur en Viennoiserie - CDI -Secteur Cherbourg - Caen H/F Brioche Pasquier

  • Caen - Cherbourg-en-Cotentin
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rattaché(e) directement au Chef des Ventes Normandie, au sein d'une équipe de 6 personnes, véritable patron de votre secteur (principalement sur la région de Cherbourg / Caen), vous serez responsable d'un portefeuille d'hypermarchés et de supermarchés. Vous développez le chiffre d'affaires et la part de marché de notre entreprise en :

  • Optimisant notre référencement et le lancement de nos innovations,
  • S'assurant de la présence de nos produits dans les différentes enseignes de distribution,
  • Mettant en place notre stratégie merchandising,
  • Négociant, installant et théâtralisant notre plan de communication prospectus et hors prospectus,
  • Appliquant la politique commerciale de l'entreprise, et en étant l'ambassadeur de la marque auprès des clients et consommateurs (notamment en participant aux échantillonnages lors des manifestations sportives, en animant des salons régionaux, etc).

Pour ce faire, vous travaillez au quotidien en collaboration avec les services fonctionnels et opérationnels du site (Marketing Produit, Marketing Enseigne, Gestion Commerciale)

En rejoignant nos équipes, vous deviendrez un acteur central de la vente des produits Brioche Pasquier.


Poste en CDI à pourvoir dès que possible !

Le profil recherché

De formation Bac +2 minimum, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le domaine de la grande distribution.


Vous avez le sens du contact, une bonne capacité d'analyse, vous êtes organisé(e) et autonome.

Votre personnalité, votre dynamisme et votre capacité à être force de proposition, seront des atouts nécessaires pour réussir à ce poste.

Et si, les réveils matinaux ne vous effraient pas (tant qu'il y a des Brioches au petit déjeuner !), alors cette annonce est faite pour vous !!!

Infos complémentaires

Un plan de formation vous sera mis à disposition dès votre arrivée afin de vous familiariser avec nos produits et les données nécessaires à l'exercice de votre fonction.

Un téléphone, un ordinateur portable ainsi qu'un véhicule de fonction vous seront fournis et vos frais de déplacement seront pris en charge.

Vous pourrez également bénéficier des dispositifs de l'entreprise :

  • Mutuelle d'entreprise, RTT, Prévoyance,
  • Intéressement et participation à partir de 3 mois d'ancienneté,
  • Ancienneté évolutive, 13e mois,
  • Aides au logement (Via Action Logement),
  • Avantages CSE, Tarifs « Personnel » à la Boutique.

A très vite !!!!


Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique de 15-30 minutes avec un membre de l'équipe

  • Un rendez-vous physique autour de votre projet et de notre recherche

  • Un second rendez-vous physique peut également avoir lieu ainsi qu'une visite du site

Publiée le 21/07/2026 - Réf : 3449797/29658140 ACDSCEVR/51R

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