Hexcel emploi
Hexcel recrutement

Technicien Laboratoire H/F Hexcel

  • Vert-le-Petit - 91
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
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Les compétences pour ce job

  • Fabrication additive (DU)

Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement, Hexcel, leader sur son marché, recrute un(e) Technicien Laboratoire F/H pour intégrer le site de Vert-le-Petit de la société Hexcel (58 collaborateurs).

Activités principales:

  • Déclarer les produits finis, intermédiaires et matières premières conformes ou non aux spécifications
  • Assurer le dépouillement des résultats des essais.
  • Établir les déclarations de conformité et les procès-verbaux des produits finis en respectant les spécifications du client ou d'Hexcel Vert-Le-Petit
  • Garantir le respect des modes opératoires dans la réalisation des essais et en cas de problèmes, en rendre compte obligatoirement à la hiérarchie.
  • Participer à l'amélioration des modes opératoires.
  • Assurer en cas de panne des installations du laboratoire, les interventions de premier niveau.
  • Assurer le suivi statistique des produits critiques par cartes de contrôle.
  • Dans le cadre de la polyvalence au sein du laboratoire, vous pourrez être amené à contrôler des produits intermédiaires et/ou des matières premières.
  • Assurer le nettoyage et le rangement de son poste de travail et du laboratoire (ex: 5S)

Compétences requises:

  • Formation Bac +2 en chimie, génie des matériaux, mesures physiques avec 2 ans d'expériences OU expérience équivalente
  • Connaissances
  • Des connaissances en matériaux, en préparation des échantillons, en tests physico-chimiques et mécaniques
  • Travail d'équipe
  • Organisation personnelle et gestion des priorités
  • Précision/Fiabilité

Hexcel, cotée à la Bourse de New York, est un leader mondial dans la technologie des matériaux composites de pointe, un acteur majeur dans la production de fibre de carbone et le leader mondial dans la fabrication de nids d'abeille pour l'industrie aérospatiale.

Hexcel s'engage à promouvoir l'égalité des chances et l'inclusion. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail accessible à tous, ainsi à compétences égales, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap et/ou issues de la diversité.

Les avantages

  • Primes (ancienneté, vacances, cooptation)
  • Indemnité transport
  • Epargne salariale
  • Tickets Restaurant ou cantine
  • CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier screen de votre CV pas nos équipes de recruteurs

  • Un entretien avec les recruteurs pour définir votre projet et répondre à vos questions

  • Un entretien technique avec les responsables et les représentants RH

  • Une rencontre avec les équipes si cela n'a pas déjà été fait !

Publiée le 21/07/2026 - Réf : R020318

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