Assistant Médical H/F
Groupement Employeurs Sante Services
- Sierentz - 68
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Un médecin généraliste recherche son assistant(e) médical(e) en CDI à raison de 35h hebdomadaire.
Les missions confiées :
- Accueil et orientation du patient
- Création et mise à jour du dossier médical du patient
- Recueil et enregistrement des informations administratives et médicales en amont de la consultation (ex : présence des comptes rendus opératoires, résultats d'analyse, lien avec la précédente consultation...)
- Aide à l'habillage et au déshabillage
- Aide à la mise à jour du dossier patient concernant les dépistages, les vaccinations, les modes de vie, en générant si nécessaire des alertes à l'attention du médecin
- Délivrance des tests et kits de dépistage selon consignes du médecin
- Préparation et aide à la réalisation d'actes techniques (ECG, polygraphie ventilatoire nocturne)
- Prise de constantes à renseigner dans le dossier médical
- Prise de rendez-vous auprès des autres acteurs intervenant dans la prise en charge des patients (paramédicaux, établissements de santé, établissements médicaux-sociaux, médecins spécialistes)
- Aide au remplissage de certains certificats (entrée en EHPAD), maison départementale pour les personnes handicapées (MDPH)
- Application des protocoles et procédures en matière d'hygiène
Le profil recherché :
Pour exercer, l'assistant(e) médical(e) devra être détenteur de l'une des qualifications professionnelles suivantes : - Diplôme d'Etat d'infirmier (DEI) - Diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS) - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture (DEAP) - Certificat de qualification professionnelle (CQP) d'assistant médical
Le poste est ainsi accessible aussi bien à des profils soignants, comme les infirmières ou les aides-soignants, qu'à des profils non soignants, comme les secrétaires médicales.
Compétences :
- Modalités d'accueil
- Terminologie médicale - Respect des protocoles de soins
- Méthode de classement et d'archivage
- Outils bureautiques - Maîtrise des outils informatiques (Logiciel médical, Agenda en ligne, Pack Office, Google Drive...)
- Gestion administrative et comptable
- Gestion des stocks et des approvisionnements
Le profil recherché
Compétences: Accueillir, orienter et renseigner un patient,Relayer de l'information,Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 20/07/2026 - Réf : 211KFRY
