Vendeur Automobile H/F Groupe Autosphere
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les compétences pour ce job
- Service client
Les missions du poste
Description du poste
Groupe Autosphere, premier groupe de concessions automobiles en France, recrute pour sa concession de Clermont-Ferrand, représentant les marques PEUGEOT, OPEL, CITROEN, DS et LEAPMOTOR, un Vendeur automobile F/H en CDI.
Qu'est-ce qu'on vous propose ?
Dans le cadre d'un développement, vous intégrez une équipe commerciale et vous avez pour missions :
- Prospecter et développer un portefeuille clients BtoB & BtoC en identifiant de nouvelles opportunités, tout en commercialisant les solutions de financement et les services périphériques associés.
- Offrir une expérience client premium, de l'accueil à l'après-vente, en garantissant un haut niveau de satisfaction et de fidélisation.
- Piloter et développer son portefeuille clients grâce à une prospection active, un suivi rigoureux des leads et une utilisation optimale du CRM.
- Organiser et suivre son activité commerciale dans une logique de performance, de reporting et de contribution aux actions commerciales du site.
- Appliquer et incarner les standards du groupe et du constructeur, dans le respect des procédures, des règles légales et des exigences qualité.
Ce que nous vous offrons :
- Une rémunération attractive composée d'un fixe avantageux et d'un variable attractif
- Statut cadre au forfait jours
- Véhicule de fonction
- Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules
- Une formation continue et de réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe solide
- Un CSE
- Tickets Resto pris en charge à 50% par l'employeur
Le profil recherché
Description du profil
Qui êtes-vous ?
Vous êtes le fer de lance de notre développement commercial sur le secteur.
Véritable développeur d'affaires avec une solide expérience du commerce, vous êtes reconnu pour votre sens du service client et votre ténacité ; la détention du permis B est indispensable pour ce poste de proximité.
Notre Process de recrutement :
Etape 1. Analyse de votre candidature
Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions
Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés
Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent
Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.
Rémunération A partir de 30 K€
Les avantages
- 1er groupe de distribution en France
- Innovant et moteur de son secteur
- Valorisation de l'évolution interne
- Une forte culture du développement des compétences
- Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
- Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
- Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel
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Entretien physique avec le manager opérationnel
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Entretien physique avec le service RH
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Groupe Autosphere en images
La carte
27 Avenue du Brézet
63100 Clermont-Ferrand
Publiée le 20/07/2026 - Réf : Ref # 1506
