Intervenant Auprès de Personnes Sourdes - Codeur Lfpc H/F Lopica

  • Rhône - 69
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Professionnel de la surdité : Codeur en LfPC (H/F)
CDI Temps plein / Lyon / Rythme Scolaire

Transformez la communication des enfants sourds

Lopica en quelques mots
Créée en 2014, nous sommes la structure de référence en France pour l'inclusion des élèves sourds en milieu scolaire ordinaire, en partenariat avec l'Éducation Nationale.

Une structure innovante qui crée ses outils
Nous éditons nos propres supports pédagogiques : Le "Code Secret de Lilou et Léo", coffret pour apprendre aux enfants à utiliser la LfPC, a été créé en 2018 par la première équipe de Lopica. "The Oral Reception Test" (évaluation nos élèves en Anglais LV1) verra le jour début 2027.

Des engagements forts depuis plus de 10 ans dans le droit à l'éducation :
- 61 familles accompagnées,
- Un parcours scolaire choisi et non subi,
- 5330 heures d'accessibilité en moyenne par an,
- Plus de 60000 heures d'accessibilité depuis 2014 pour les sourds oralistes, à l'école, en entreprise et dans les ministères.

Un management à votre écoute
Adepte du management participatif, je mise sur votre autonomie et votre créativité pour enrichir nos projets communs.
Une collaboration permanente pour identifier ce qui vous fait vibrer. Que vous soyez attiré par le scolaire, la culture ou l'insertion pro, je m'assure que nous puissions décliner vos missions selon vos appétences. Vous ne faites pas que coder : vous choisissez l'impact que vous voulez avoir.

Votre mission au quotidien
Vous devenez les oreilles de vos élèves sourds oralistes grâce à la LfPC :
- Transmettre l'intégralité des informations non perçues en classe ;
- Expliquer le verbal et le non-verbal qui les entourent ;
- Les soutenir dans la défense de leurs droits, en réexpliquant avec patience et bienveillance les difficultés liées à la surdité ;
- Apprendre aux plus petits à utiliser la LfPC avec des « séances de décodage ».
LOPICA offre au métier de codeur LfPC une liberté rare : celle d'intervenir sur des terrains aussi variés que passionnants, car nous avons fait le choix de ne pas figer vos missions.

Une montée en compétence permanente (Qualiopi)
L'autonomie sans être livré à soi-même : à LOPICA, organisme certifié Qualiopi, vous aurez accès à une formation continue dès votre prise de poste (Langue étrangère, vitesse de code entreprise, formation de formateurs...). C'est votre expérience qui guidera vos possibles !

Côté pratique :
- Contrat : CDI Temps plein.
- Rythme : Scolaire (moins dense pendant les vacances).
- Diplôme : Licence professionnelle de codeur en LfPC
- Rémunération : Débutant diplômé 2150 euros brut par mois, puis selon ancienneté
- Lieu : Région Académique de Lyon
- Les + : Mutuelle Alan, Transport en commun pris en charge à 100% et Tickets Restaurants.

Processus de recrutement
Ici, toutes les candidatures sont lues avec attention. Envoyez votre CV, et expliquez-nous pourquoi rejoindre Lopica.

Hâte de découvrir pourquoi LOPICA !

www.lopica.fr
www.onisep.fr/ressources/univers-metier/metiers/codeur-codeuse-en-lfpc-langue-francaise-parlee-completee

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser une veille documentaire,Accompagnement de publics en situation de handicap

Langues: Anglais souhaité,Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Publiée le 20/10/2026 - Réf : 211FCGB

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