Directeur Général - Directrice Générale d'Établissement Public H/F Mairie

Sous l'autorité directe du Maire, vous exercerez les fonctions de Directeur Général des
Services. Vous serez responsable de la direction, de la coordination et de l'optimisation de
l'ensemble des services municipaux, ainsi que de la mise en oeuvre des décisions politiques
locales.

Missions principales :
- Accompagner les élus dans l'élaboration et la mise en oeuvre de la stratégie globale
de la collectivité
- Piloter les projets stratégiques et structurants de la commune
- Définir et mettre en oeuvre la politique de gestion et d'optimisation des ressources
(notamment financières)
- Définir la politique managériale et animer le comité de direction
- Garantir la légalité et la sécurité juridique des décisions et des moyens mis en
oeuvre
- Développer la transversalité et la coordination entre les services
- Coopérer et négocier avec les acteurs du territoire et les partenaires publics et
privés
- Assurer la préparation et le suivi des décisions

PROFIL RECHERCHÉ
Formation :
- Formation supérieure (Bac +3 minimum)
- Expérience requise dans des fonctions de direction
Compétences techniques :
- Connaissance de l'environnement institutionnel et réglementaire des collectivités
locales
- Maîtrise du cadre juridique et financier des administrations territoriales
- Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
- Connaissance des procédures administratives
- Maîtrise de la bureautique et des outils informatiques professionnels
- Maîtrise de la rédaction administrative
Compétences complémentaires :
- Excellentes capacités de communication, négociation et médiation
- Rigueur, organisation et méthode
- Capacités managériales
- Aptitude au travail transversal et participatif
- Capacité à développer et entretenir un réseau professionnel

CONDITIONS DE TRAVAIL
- Temps complet
- Amplitude variable selon les obligations de service public
- Rythme de travail soutenu, avec pics d'activité liés aux échéances budgétaires, à
l'agenda politique et aux situations d'urgence

STATUT ET RÉMUNÉRATION
- Statut : Emploi fonctionnel de la Fonction Publique Territoriale (selon conditions
statutaires)
- Rémunération : Selon échelon et expérience + indemnités et primes (détails lors de
l'entretien)

MODALITÉS DE CANDIDATURE
Les candidatures, CV et lettre de motivation, doivent être adressées à :
Monsieur le Maire de Clamecy
1 Place du 19 Août
58500 Clamecy
Par courrier ou par email à : ****@****.**
Date limite de candidature : Mercredi 30 septembre 2026 - Prise de poste souhaitée le 1 février 2027