Agent de Quai H/F LACHAL SOLUTIONS (SIEGE)
- Thizy-les-Bourgs - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Transport • Logistique
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489) - 1A
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489) - 1B
Les missions du poste
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un agent de quai manutentionnaire (H/F).
Contrat de 39H par semaine minimum.
Horaires en découpé : 5h-9h et 15h30-19h00
Vos missions principales seront les suivantes :
- Opérations de manutentions et entretiens divers
- Conduite et manoeuvre du matériel de manutention
- Gestion et rangement du quai
- Préparation du chargement (notamment chargement à étage)
- Chargement et déchargement des camions
Le profil recherché
Être en possession des CACES 1 et 3.
Bienvenue chez LACHAL SOLUTIONS (SIEGE)
Rejoignez LACHAL SOLUTIONS, une entreprise familiale où la réussite se construit collectivement !
Spécialistes du groupage, nous n'avons cessé de croître depuis notre fondation en 1936.
Présents dans les régions Auvergne Rhône Alpes, Hauts de France, Ile de France, Pays de la Loire, et Centre Val de Loire, nous sommes passionnés par notre métier.
Nous avons à coeur de promouvoir une image positive des professionnels de la route et nous nous engageons à fournir des solutions sur mesure, parfaitement adaptées au besoin de nos clients.
Fort de notre expertise, de notre flotte moderne et de notre équipe dynamique, nous partageons une ambition commune : garantir la satisfaction de nos clients en offrant un service fiable, sécurisé et respectueux de l'environnement. Chez LACHAL SOLUTIONS, nous valorisons l'esprit d'équipe, l'innovation et l'excellence opérationnelle.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des professionnels passionnés pour rejoindre notre aventure. Vous partagez notre enthousiasme pour le transport et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, dans une ambiance conviviale ? Venez nous rejoindre !
Chez Lachal Solutions, nous considérons la diversité comme une véritable richesse. Nous adoptons une approche inclusive en valorisant chaque individu dans le respect de ses différences. Nous nous engageons à examiner toutes les candidatures de manière équitable, sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de convictions. Notre politique de diversité garantit une égalité de traitement tout au long du processus de recrutement. Ainsi, à compétences égales, chaque personne bénéficie des mêmes opportunités de développement professionnel au sein de notre entreprise.
Infos complémentaires
- Mutuelle familiale prise en charge à 50% par l'employeur
- Prévoyance
- Participation
- Prime de satisfaction mensuelle de 65€ bruts
- CSE (comité d'entreprise)
- Evènements d'entreprise réguliers
La carte
103 Impasse de la Pépinière
69240 Thizy-les-Bourgs
Publiée le 20/07/2026 - Réf : 4223115/29640492 ADQ/69T
