Preparateur Automobile H/F

Step 20

  • Poitiers - 86
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Les compétences pour ce job

Détail du poste

Préparateur Automobile (H/F) - CDI
Lieu de travail : Poitiers (86)
Contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Prise de poste : 01 AOUT 2026

Description du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Préparateur(trice) Automobile en CDI pour notre site de Poitiers.
Vous assurez la préparation esthétique et technique des véhicules avant leur livraison ou leur mise à disposition des clients.

Vos missions
Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules.
Préparation esthétique (aspiration, lavage, lustrage, finitions).
Contrôle visuel de l'état des véhicules.
Vérification des niveaux (huile, liquide lave-glace, etc.) et de la pression des pneumatiques.
Déplacement des véhicules sur le parc.
Respect des procédures qualité et des consignes de sécurité.

Profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail soigné.
Vous avez le sens du service et savez travailler en équipe.
Une première expérience en préparation automobile ou dans le secteur automobile est appréciée, mais les débutants motivés seront étudiés.
Permis B exigé (conduite de véhicules à boîte manuelle).

Conditions
Contrat à durée indéterminée (CDI).
Temps plein.
Horaires de journée.
Formation assurée à votre arrivée.
Rémunération SMIC + variables primes

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211JHGH

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