Employé de Vente en Alternance H/F
Pro-Fyl
- Villars - 42
- Alternance
- 12 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Pro-Fyl Business School, centre de formation en alternance spécialisé dans les métiers de la vente, de la relation client et des ressources humaines, propose à ses étudiants une opportunité d'alternance au sein d'une entreprise partenaire du secteur du prêt-à-porter, située à Villars.
- Préparation au titre professionnel EVPM (employé(e) de vente polyvalent(e) en magasin) (niveau 3 - Bac)
- Date de rentrée : dès que possible
- Durée : 12 mois
- Rythme d'alternance : 4 jours en entreprise / 1 jour au CFA
Conditions de candidature :
Pour postuler à cette offre en alternance, l'inscription à Pro-Fyl Business School est obligatoire. Seuls les candidats inscrits dans notre école pourront voir leur candidature étudiée. Le permis B est obligatoire pour se rendre sur site.
Tu aimes la mode, le contact client et le travail en équipe ? Cette opportunité est faite pour toi !
Tes missions :
- L'encaissement et l'accueil de la clientèle
- La gestion des stocks et le suivi des approvisionnements
- L'entretien et la mise en valeur de l'espace de vente
Ce poste est fait pour toi si :
- Tu as le sens du service et de la présentation
- Tu es dynamique, souriant(e) et à l'aise avec la clientèle
- Tu aimes le secteur de la mode et du prêt-à-porter
Mobilité internationale :
Stage de 1 à 2 semaines à l'étranger
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de publicité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211HRMW
