Chauffeur - Conducteur Routier PL H/F Groupe Mousset
- Corbeil-Essonnes - 91
- CDD
- 2 mois
- BEP, CAP
- Transport • Logistique
Les compétences pour ce job
- Permis C - Poids lourd
- FIMO FCO
Les missions du poste
🚛 Votre Quotidien
Rattaché(e) à notre site de Corbeil-Essonnes, vous partez tôt le matin pour approvisionner les boulangeries artisanales et industrielles de la région.
- Le rythme : en horaires réguliers du lundi matin au vendredi début d'après-midi. Prise de poste prévue chaque jour entre 2h00 et 3h00. Idéal pour garder vos week-ends libres !
- Le travail d'équipe : Pour les livraisons de farine en sacs (25 kg), vous partez en binôme avec un équipier (ripeur) pour partager l'effort et la manutention au quotidien
- Le matériel : Votre véhicule est attitré - Un camion porteur classique (farine conditionnée en sacs sur palette)
💰 Les raisons d'intégrer l'équipe FLCM de de Corbeil-Essonne (91100) !
Nous valorisons votre temps de service et votre implication :
- Salaire de base : minimum 2525€ brut mensuel (sur la base de 192 heures mensuelles)
- Les bonus : Frais + prime salissure (2€ par jour travaillé) + majoration des heures de nuit à 25%
Contrat en CDD de 2 mois pour remplacement congés d'été
- Les avantages : Participation aux bénéfices + Mutuelle entreprise individuelle intéressante
Découvrez votre futur métier en vidéo !
Le profil recherché
- Vous possédez le Permis C et vos cartes (FIMO/FCO, chrono) sont à jour
- Débutant bienvenu ! Vous serez doublé(e) et formé(e) par un collègue tuteur dès votre arrivée pour prendre vos marques
- Vous aimez l'aspect sportif du métier (port de sacs de farine de 25kg) et vous avez le sens de la relation client : vous êtes le visage de l'entreprise face aux boulangers
- Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : Respect de l'Homme, diversité, fiabilité et solidarité
Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !
* Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Les avantages
- Mutuelle entreprise / carte déjeuner (pour les sédentaires)
- Taux horaire & frais (> à la convention)
- intéressement & participation (sous conditions de la filiale)
- Accompagnement bien-être
- Service d'assistante sociale
- Chèques vacances, avantages CSE, épargne & actionnariat salarié
- Matériel renouvelé régulièrement
- Programme de cooptation
- Opportunité d'évolution en interne (géographique/métier)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Nous croyons en vous, autant que vous croyez en nous !
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Candidature spontanée ou en réponse à une offre d’emploi
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Première prise de contact par téléphone
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Entretien de recrutement
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Tournée découverte / journée d'immersion
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Proposition d’un contrat d’embauche
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Intégration et formation
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Groupe Mousset en images
Publiée le 17/07/2026 - Réf : 26756ml3jjt8g
