Infirmier - Équipe Mobile de Gériatrie H/F Médipôle Hôpital Mutualiste
- Villeurbanne - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
- Electromyogramme (EMG)
- Soins infirmiers
Les missions du poste
Le Médipôle Hôpital Mutualiste recrute un.e Infirmier.e (H/F) pour son équipe mobile de gériatrie (EMG).
- Création de poste
- CDI à temps plein
- Poste de jour
- Prise de poste à partir de septembre 2026
Missions :
- Évaluation gériatrique en CS, en HDJ et avis dans les unités d'hospitalisation
- Recueil des différentes informations sur les antécédents médico-chirurgicaux (recherche dans le DPI, courrier, dossier de liaison, DMP avec l'accord du patient...).
- Appui et conseil aux équipes dans le cadre de missions transversales
- Apporter une expertise gériatrique infirmière aux équipes des services demandeurs.
- Formuler des recommandations de soins adaptées à la personne âgée.
- Contribuer à la prévention
- Faire le lien avec le médecin de l'EMG en charge du patient.
- Participer à l'organisation du parcours de soins et de sortie.
- Collaborer avec les Médecins gériatres, les Cadres de santé, les Assistants sociaux, les Équipes de rééducation et les Structures extrahospitalières (EHPAD, HAD, SSIAD, etc..). Faciliter les relais ville-hôpital.
- Participer à l'éducation thérapeutique adaptée au sujet âgé (insuffisance cardiaque, troubles du comportement...).
- Sensibiliser les équipes aux spécificités du soin gériatrique.
- Participer aux démarches qualité et aux projets institutionnels gériatriques.
- Contribuer à l'élaboration ou à l'actualisation de protocoles.
- Participer à la formation des professionnels sur la prise en charge gériatrique.
- Tracer les interventions dans le DPI Médiboard.
- Participer à des réunions et groupes de travail institutionnels.
👥 L'équipe : Equipe Mobile de Gériatrie (EMG) :
L'EMG est une unité transversale d'évaluation médicale, de conseils, d'orientation et de liaison intervenant :
- Aux urgences et dans tous les services d'hospitalisation (HC, HDJ) du MLV.
- En consultation (CS) et en hôpital de jour (diagnostique et thérapeutique).
L'expertise de l'EMG se caractérise dans les domaines suivants :
- Dépistage des syndromes gériatriques et de fragilité
- Evaluation gériatrique globale médico-psycho-sociale
- Prise en charge de la douleur aiguë et chronique
- Aide à l'orientation de prise en charge (Consultation diverses, SMR, Hospitalisation complète, HDJ...)
- Participation/évaluation au retour à domicile
- Actions de prévention
Le profil recherché
- Diplôme : Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (requis)
- Expérience souhaitée : en gériatrie, médecine, HDJ gériatrique, SMR.
Formations appréciées : Gérontologie/gériatrie. Évaluation gériatrique. Douleur/nutrition/prévention des chutes...
- Connaissances solides en soins infirmiers gériatriques.
- Maîtrise de l'évaluation clinique du sujet âgé :
🔹 Spécificités du poste :
- Activité transversale sans unité d'hospitalisation dédiée.
- Pas de soins techniques lourds de routine.
- Forte dimension d'analyse, de coordination et de conseil.
- Déplacements fréquents dans les services de l'établissement.
Infos complémentaires
🔹 Rémunération 34-38k : Salaire de base + primes Ségur + 2 dimanche/mois + indemnité d'habillage + prime décentralisée versée en décembre (5% du brut annuel hors Ségur) et reliquat en janvier
- Prime d'ancienneté évolutive chaque année : +1% par an
- Prime après 1 an d'ancienneté : 87€ brut par mois
Nos avantages MHM :
- Prise en charge du forfait TCL à 60% - Abonnement TCL réduit : Citypass PDE/PDA
- Indemnité vélo jusqu'à 280 €/an et parking sécurisé pour vélo
- Mutuelle AESIO cotisation salariale dès 27€ par mois
- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs préférentiels...
- Possibilité d'alimenter un Compte Épargne Temps (CET)
- Aide au logement - 1% patronal - action logement
- Locaux récents (ouverture en 2019)
- Cafétéria et 2 autres espaces de restauration (prix en moyenne 5€ par repas)
- Conciergerie (pressing, relais colis, livraison fruits légumes, etc..)
- Institut de formation interne - politique de formation continue
- Actif pôle : Salle de sport accessible aux salariés sur adhésion
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1. Entretien téléphonique
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2. Entretien physique avec le manager - visite des locaux
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3. Validation de la candidature
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5. Proposition de contrat
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6. Intégration
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Médipôle Hôpital Mutualiste en images
La carte
158 Rue Léon Blum
69100 Villeurbanne
Publiée le 17/07/2026 - Réf : 4221800/29620106 IDEJ-EMG-CDI-SEPT26/69V
