Paprec emploi
Paprec recrutement

Alternant Commercial H/F Paprec

  • Wizernes - 62
  • Alternance
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
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Les missions du poste

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

En étroite collaboration avec l'équipe commerciale, vous aurez pour objectif de développer l'activité des agences Métal de Wizernes et Pont-Sainte-Maxence, vous serez notamment en charge :

* De la réponse aux appels d'offres nationaux : envoi des informations aux agences, compilation des retours, fourniture des documents administratifs...

* De participer au déploiement et au suivi des clients : préparation des rendez-vous « bilan » des commerciaux, déploiement des sites gagnés sur les agences, compilation des registres des déchets de certains clients...

* De suivre les demandes du client : lien entre client et agences du groupe, établissement de devis

* De suivre la contractualisation du client

* D'effectuer le suivi des clients (tableaux de bord...) et de réaliser les tâches classiques d'assistanat commercial (organisation de réunions, présentations commerciales, gestion d'agendas, prise de rendez-vous...)
Des déplacements seront à prévoir entre les agences de Wizernes (62) et de Pont-Sainte-Maxence (60).

Le profil recherché

Vous allez suivre une formation commerciale de niveau Bac +4/5 et souhaitez développer vos compétences au sein d'une équipe expérimentée. Curieux et motivé, vous avez envie d'apprendre à analyser la rentabilité des dossiers clients et à participer à la construction d'offres commerciales.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et faites preuve de rigueur dans la rédaction de devis, contrats et documents commerciaux. Vous appréciez le contact client et êtes capable de mener des appels téléphoniques et des relances avec professionnalisme.Vous êtes organisé, volontaire et prêt à monter en compétence progressivement sur les aspects techniques et commerciaux. Votre sens du relationnel, votre sérieux et votre envie d'apprendre seront vos principaux atouts.17

Les avantages

  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de votre candidature

  • Votre candidature sera étudiée par le service RH et les opérationnels

  • Entretien téléphonique vous permettant d’en savoir plus sur le poste

  • Vous êtes amené(e) à rencontrer à minima, un RH et un opérationnel

  • Favorable ou non, une réponse vous sera apportée au plus vite

  • Si à l’issue du recrutement, votre candidature est retenue, vous serez contacté(e)

  • A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé

Publiée le 17/07/2026 - Réf : RLwpLwAx_1784282905

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