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Technicien Industrialisation Méthodes H/F Solutions Compétences

  • Ingrandes - 86
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 3 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Opportunité au sein d'une de nos entreprises adhérentes située à 10km de Châtellerault et spécialisée dans l'automobile et l'aérospatial.


Rattaché.e au Responsable Industrialisation Méthodes, vous mettrez en oeuvre les process des produits nouveaux et réaliserez l'implantation des moyens de production.


TECHNICIEN INUDS/METHODES

CDD 6 mois

Dès que possible



Vos missions :


Industrialisation des produits :

  • Participer à l'introduction de nouveaux produits en production
  • Définir les gammes de fabrication et les modes opératoires
  • Rédiger les dossiers techniques (instructions, fiches process, plans de contrôle)
  • Valider les procédés de fabrication (essais, prototypes)


Amélioration continue :

  • Analyser les dysfonctionnements et dérives de production
  • Mettre en place des actions d'optimisation (temps, coûts, qualité)
  • Participer à des démarches Lean (5S, Kaizen, SMED..)


Support production :

  • Accompagner les équipes de production sur le terrain
  • Résoudre les problèmes techniques
  • Former les opérateurs aux nouvelles méthodes


Suivi de performance :

  • Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI)
  • Proposer des axes d'amélioration
  • Participer aux réunions de production et qualité


Le profil recherché

Vous disposez d'un Bac +2/+3 dans le domaine des Méthodes/Industrialisation. Vous possédez une expérience de 2 ans minimum en industrie sur un poste similaire.




Vous avez :

  • Bonne capacité d'analyse
  • Bon relationnel
  • Rigueur
  • Organisation

Les avantages

  • Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50% (selon le profil)
  • Congés événements familiaux
  • Prime de fin d'année (éligible au bout d'un an d'ancienneté)
  • Prime d'ancienneté (à partir de 5 ans)
  • CSE (Chèques Cadhoc / Chèques vacances / ect)
  • Coup de pouce projets
  • Événements entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépot de votre CV sur l'une de nos offres d'emploi

  • Appel téléphonique d'un de nos recruteurs

  • Entretien en physique ou visio.

  • Entretien avec l'entreprise adhérente

  • Retour sur votre candidature si positif ou négatif

  • Rendez-vous d'intégration

Publiée le 17/07/2026 - Réf : 43f79605-6970-49ba-bc8c-3cc08df32769

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