Directeur des Sports et Événements H/F
Emploi Montagne
- Courchevel - 73
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Restauration
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les compétences pour ce job
- Conduite de projet
Détail du poste
Description de l'entreprise :
Mairie de COURCHEVEL
Au 1er janvier 2017, les communes de Saint-Bon et de La Perrière se sont regroupées pour former la commune nouvelle de Courchevel.
Située en Savoie, dans le massif de la Vanoise, la commune de Courchevel s'étend sur une superficie de 68,9 km2.
Le chef-lieu se situe à Saint-Bon (1150m d'altitude).
5 niveaux de station :
Courchevel Le Praz (1300m)
Courchevel La Tania (1400m)
Courchevel Village (1500m)
Courchevel Moriond (1650m)
Courchevel (1850m)
20 villages et hameaux (Saint-Bon, La Perrière, le Carrey, la Cuerdy, le Grenier, le Buisson, le Fontanil, Champetel, Villarnard...) composent également le territoire communal sur lequel on recense 2425 habitants (chiffres INSEE 2019).
Courchevel est jumelée avec la ville et station de Park City (États-Unis) depuis 1984.
La station de Courchevel
Depuis 1946, le territoire communal accueille la station touristique de Courchevel, au sein du plus grand domaine skiable du monde : les Trois Vallées. En hiver, l'activité touristique augmente fortement la population (commune sur-classée 40 000 à 80 000 habitants).
Description de l'offre :
La direction des sports recherche son nouveau directeur.
POSTE A POURVOIR IDEALEMENT AU 1ER SEPTEMBRE 2026
Missions principales
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, en lien avec le Maire, les élus et le comité consultatif Sports & Événementiel, vous pilotez la politique sportive et événementielle de la commune et contribuez au rayonnement d'une station de montagne de renommée internationale.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
Définir et mettre en oeuvre la stratégie sportive et événementielle de la collectivité
Conseiller les élus et contribuer aux projets stratégiques de développement de la collectivité
Encadrer et animer une équipe de 23 agents permanents dont 6 collaborateurs directs
Assurer le pilotage administratif, financier et réglementaire de la direction (budget, marchés publics, conventions, subventions)
Piloter l'exploitation, la maintenance et le développement des équipements sportifs municipaux (patinoire olympique, piscine, gymnase, tennis, Padel, mur d'escalade, stade, Pump Track...)
Suivre le contrat d'exploitation des tremplins de saut à ski et participer au projet de leur rénovation
Participer à la définition des programmes de construction, de rénovation et de modernisation des équipements sportifs
Concevoir, organiser et coordonner les manifestations sportives, culturelles et les grands événements participant à l'attractivité de la station
Coordonner les plannings d'animation et évènementiel de la station
Développer les partenariats avec les associations, fédérations, acteurs touristiques et institutionnels, pour la dynamisation des équipements et de la fréquentation de la station
Conditions de recrutement
Recrutement dans le cadre d'emploi des attachés ou conseillers des APS territoriaux, à défaut contractuel
Rémunération selon profil et expérience
Véhicule de service avec remisage à domicile
Lieu de travail : Courchevel 1850 (Centre technique municipal)
Poste à temps complet
Travail en week-end lors des évènements, réunions en soirée
Profil recherché :
Profil
Diplômes :
Formation de niveau Bac +4/5 dans les domaines du management du sport, des collectivités territoriales, de l'évènementiel ou équivalent
Compétences professionnelles et techniques :
Maîtrise de la gestion d'équipements sportifs et de l'organisation de manifestations sportives et culturelles
Expérience dans la conduite de projets
Leadership, sens du management et aptitude à fédérer les équipes
Esprit d'initiative et à porter des projets stratégiques
Excellente qualité relationnelle, sens du dialogue
Disponibilité, réactivité, capacité à travailler dans un environnement de montagne lié à la saisonnalité
Avantages
Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités...
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant
Accompagnement au logement
Expérience requise : de 0 à 3 ans
Date limite de candidature : 07-08-2026
Infos complémentaires
Publiée le 17/07/2026 - Réf : fc92e450a95690ed5973dff95de511db