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Stage - Ingénieur Modélisation d'Un Échangeur de Chaleur Sous Amesim H/F Framatome

  • Montrouge - 92
  • Stage
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
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Les missions du poste

Description de l'entité

EDVANCE, filiale EDF et FRAMATOME (80 % EDF SA et 20 % FRAMATOME), a été créée pour regrouper l'ensemble des forces vives de l'ingénierie nucléaire française et être le leader national et international dans la construction de nouveaux réacteurs nucléaires.

EDVANCE intervient actuellement sur l'ensemble des projets nucléaires du groupe EDF, qu'ils soient en réalisation (Flamanville 3 et EPR2 en France, Hinkley Point C en Angleterre), ou en projets/appels d'offre (Jaitapur en Inde, Sizewell C en Angleterre).

EDVANCE est composée de salariés provenant de différentes entreprises créant une ambiance multiculturelle riche et constructive.

Au sein d'EDVANCE, le service Système Contrat Ventilation (SCV) constitue le pôle de compétences techniques pour les systèmes fluides (eau et air) et le pilotage technique des contrats des équipements de ventilation et groupes froids. Il a en charge la conception de plus de 80 systèmes fluides (eau ou air) de l'îlot nucléaire :

  • les systèmes de la chaudière,
  • les systèmes auxiliaires,
  • les systèmes de ventilation,
  • les systèmes de traitement des effluents,
  • les systèmes serveurs.

Ses activités sont multiples :

  • pour la partie système, il réalise l'ensemble des activités de conception de son système du Basic design à la réalisation des essais de démarrage sur site,
  • pour la partie contrat, il réalise les spécifications contractuelles, assure l'interface entre les métiers, réalise la surveillance technique du fournisseur et pilote pour le compte des directions de projet les aspects techniques, coût et délai du contrat.

Description de la mission

Modéliser avec le logiciel AMESim un échangeur discrétisé tube calandre liquide / liquide à l'aide des corrélations Bell Dellaware, appliquée à chacun des tronçons coté calandre.

Ce modèle sera vérifié à l'aide des résultats fournis par un jumeau numérique disponible chez EDF pour différentes configurations thermo-hydrauliques de l'échangeur.

Ce stage se déroulera en coordination avec différents partenaires internes des différents centres d'ingénierie EDF et filiales et pourra, au besoin, requérir l'appui de l'éditeur du logiciel, Siemens Industry Software.

Ce stage permettra au stagiaire d'appréhender les enjeux associés aux prédictions de performance d'un échangeur thermique et son rôle au sein d'une tranche nucléaire, d'appréhender les marges disponibles sur ce type d'équipement et les contraintes associés à la vérification sur site de sa performance.

Le résultat de ce travail permettra à l'entreprise d'exploiter la brique élémentaire (tronçon entre chacune des chicanes) pour modéliser d'autres échangeurs thermiques sur une tranche nucléaire et, par exemple, après enrichissement du modèle, de caractériser les transitoires thermiques vus par les aciers de la calandre de ce type d'échangeur.

Vous serez encadré(e) par un expert du métier systèmes fluides et de ses outils de modélisation du service.

Le profil recherché

Vous préparez une formation de niveau Bac +5 en école d'ingénieur ou dans un cursus universitaire équivalent.

Vous disposez d'une formation généraliste ou de compétences techniques en mécanique des fluides, génie climatique ou thermique du bâtiment.

Vous faites preuve d'une forte motivation, de curiosité et d'un bon sens de la communication.

Vous appréciez le travail en équipe, tout en étant autonome. Vous êtes capable de rédiger des documents techniques et de communiquer en anglais. Enfin, vous possédez un bon sens physique ainsi que de solides capacités d'analyse.

Les avantages

  • Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
  • Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
  • RTT
  • Bonne mutuelle et prévoyance
  • Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
  • Evolution rapide possible, développement RH
  • Moments d’échange privilégiés avec la direction
  • Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
  • Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
  • Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
  • Chèques CESU

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !

  • Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

Publiée le 16/07/2026 - Réf : 2026-27084

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