Boulanger emploi
Boulanger recrutement

Manager Commerce - CDI Pepiniere H/F Boulanger

  • Geispolsheim - 67
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Tu as le goût du challenge, l'âme d'un leader et l'envie d'apprendre sur le terrain ? Le parcours "Pépinière" est le tremplin idéal pour maîtriser toutes les facettes du commerce chez Boulanger, tout en préparant ton futur rôle de manager de manière très concrète.

Ce qui t'attend sur ce parcours :

  • Un rôle multi-site : Durant toute ta période de formation, tu découvres différents magasins au sein de ton bassin. Pas de routine, chaque journée t'apporte son lot d'apprentissages !

  • Une immersion et un réseau d'experts : En allant à la rencontre de différentes équipes, tu t'enrichis de contextes clients variés et tu te construis un réseau interne précieux.

  • Une formation complète : Nous t'accompagnons aux méthodes managériales de Boulanger pour acquérir toutes les clés du métier avant de rejoindre ton magasin

  • L'objectif final : Tu as ton affection et ton magasin sur le bassin Alsacien une fois ton parcours validé !

Rattaché au Directeur de magasin , tu joues un rôle clé pour satisfaire nos clients.

🎯 Une journée chez Boulanger c'est :

  • Faire grandir ton équipe. Comment ? En animant, formant et accompagnant chaque collaborateur dans le respect des valeurs de l'entreprise pour révéler tout leur potentiel.
  • Optimiser les moyens. Comment ? En organisant les plannings et en adaptant les ressources humaines et matérielles à l'activité du magasin.
  • Garantir un bon climat social. Comment ? En assurant une communication fluide et en encourageant le dialogue pour maintenir une ambiance positive et constructive.
  • Satisfaire chaque client. Comment ? En garantissant un accueil chaleureux, un environnement marchand attractif et une prise en charge qui fait la différence.
  • Piloter la performance. Comment ? En suivant les objectifs, en analysant les résultats et en maîtrisant les coûts pour contribuer aux réussites du magasin.
  • Veiller à la sécurité. Comment ? En respectant et en faisant respecter les règles pour assurer la protection des personnes et des biens.

Le profil recherché

Pour ce parcours apprenant, ta flexibilité est ta force. Tu seras amené(e) à te déplacer et à intervenir sur notre bassin de magasins :

  • Belfort

  • Colmar

  • Wittenheim

  • Strasbourg La Vigie

  • Vendenheim

Tu es fait pour ce job si :

  • Analyser et décider, c'est ton quotidien : Fort de ta formation Bac +3 à Bac +5, tu traduis les chiffres en actions concrètes et pilotes la performance avec précision.
  • Le management, c'est ton terrain de jeu : Tu entraînes, motives et donnes du sens pour faire grandir ton équipe au quotidien.
  • La relation client, c'est ton atout : À l'écoute, observateur et à l'aise avec les autres, tu sais créer du lien et répondre aux besoins des clients.
  • Organisation et rigueur sont tes forces : Tu planifies, priorises et maîtrises les outils pour assurer la performance de ton univers.
  • Le challenge te motive : Enthousiasme et ambitieux, tu relèves chaque défi !
  • Les règles et les marchés, tu les connais : Que ce soit les procédures internes, les tendances produits ou les bases du droit, tu as les connaissances pour faire la différence.

💰 Rémunération :

  • Fixe : De 2 800 € à 3 000 € bruts sur 12 mois + prime annuelle + RVI trimestrielle (4 400 € sur l'année) + des primes intéressement trimestrielles et semestrielles et la participation annuelle et l'actionnariat salarié...

  • Conditions avantageuses : une mutuelle qui couvre l'ensemble de ton foyer, prévoyance, carte restaurant, forfait mobilité durable

Infos complémentaires

📣 Pourquoi nous rejoindre ?

Chez nous, l'expérience compte, mais ta personnalité et ton envie d'apprendre sont encore plus précieux !

  • Avantages exclusifs : Profite de belles remises sur nos produits et des offres spéciales en tant que membre du club+ Boulanger.
  • Engagement pour l'inclusion : Notre indice de parité est de 89/100, preuve de notre engagement pour l'égalité.
  • Responsabilité sociétale : redonner une seconde vie aux produits, c'est un engagement fort. Chez Boulanger, chaque magasin participe à ce geste éco-responsable.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1. Trouve le ou les métiers qui te correspondent le mieux !

  • 2. Prépare ton CV et postule !

  • 3. L’entretien téléphonique

  • 4. L'entretien face à face

Publiée le 16/07/2026 - Réf : REF3270Z

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