STEF emploi
STEF recrutement

Employe Service Clients Hf H/F STEF

  • Saint-Genis-Laval - 69
  • CDI
  • Bac
  • Transport • Logistique
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Service client

Les missions du poste

STEF recherche pour sa Business Unit Flux Internationaux (BUFI), un Employé Service Clients H/F en CDI au sein de l'agence STEF International Lyon. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Le poste est basé à Saint-Genis-Laval.

Votre rôle ?

Rattaché(e) au Responsable Service Client, vous :
* êtes garant du respect des engagements pris auprès de nos clients
* avez la gestion d'un portefeuille client : suivi des livraisons, gestion dynamique des indicateurs, animation réunion client
* avez en charge le traitement des réclamations clients et la remontée des dysfonctionnements
* informez les clients sur le suivi des expéditions ou en cas de litige potentiel
* agissez, si besoin, selon ses instructions, en relation étroite avec les autres agences du réseau STEF ou partenaire
* assurez également le suivi des souffrances (empêchement de livrer, refus...) et suivez la gestion des litiges

Le profil recherché

Votre profil ?

Motivé(e), orienté(e) service clients, vous faites preuve d'implication et de réactivité, d'organisation et de rigueur, de disponibilité et de flexibilité. Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos missions.
Vous êtes de préférence récemment diplômé(e) d'un Bac ou Bac +2 dans le domaine du Transport / Logistique ou vous justifiez d'une première expérience similaire (service clients, opérations transport).
Vous portez un intérêt aux langues étrangères et avez une base professionnelle

Infos complémentaires

La différence STEF ?
* Intégrer une BU à dimension internationale, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution ;
* Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur ;
* Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse ;
* Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 10 000 autres de nos collaborateurs.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-qualification téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien avec le ou la manager

  • Questionnaire de personnalité et test de raisonnement (selon les postes)

Publiée le 16/07/2026 - Réf : 28059 44318389

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