Adjoint Responsable Transport H/F
Cabinet de recrutement AUBE & RH
- Saint-Quentin-Fallavier - 38
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Anglais
- Transport
Détail du poste
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau service transport à Saint-Quentin-Fallavier (38), nous recherchons un Adjoint Responsable Transport (H/F) pour accompagner le développement de notre activité.
En tant que véritable bras droit du Responsable Transport, vous participez au pilotage opérationnel et administratif des activités transport. Vous contribuez à l'organisation des opérations d'exploitation et d'affrètement tout en garantissant la qualité de service, le respect des délais, des coûts et de la réglementation en vigueur.
Ce poste polyvalent vous permettra d'intervenir sur l'ensemble de la chaîne transport, dans un environnement dynamique où la réactivité, la rigueur et l'esprit d'équipe sont essentiels.
Vos missions :
=> Exploitation transport :
- Participer à l'organisation et au suivi quotidien des opérations de transport
- Assurer le suivi des tournées et des livraisons
- Contrôler le respect des délais et gérer les aléas d'exploitation
- Être l'interlocuteur privilégié des conducteurs, des transporteurs et des clients
- Assurer le suivi des incidents et remonter les informations auprès du Responsable Transport
- Mettre à jour les outils de suivi de l'exploitation
- Vérifier la conformité des documents de transport.
=> Affrètement :
- Rechercher les solutions de transport les plus adaptées aux besoins des clients
- Consulter, sélectionner et suivre les transporteurs partenaires selon les critères de coût, de qualité et de délai
- Participer à la négociation des tarifs dans le respect de la politique de l'entreprise
- Établir et transmettre les ordres de transport
- Veiller à la bonne exécution des prestations affrétées
- Développer et entretenir des relations de confiance avec les partenaires transport.
=> Administration transport :
- Saisir et contrôler les dossiers transport dans les outils internes
- Assurer le suivi administratif des expéditions et des livraisons
- Contrôler les documents de transport : CMR, lettres de voiture, bons de livraison, factures
- Participer au traitement des litiges et des réclamations
- Assurer le classement et l'archivage des documents administratifs
- Participer au suivi de la facturation transport
- Élaborer des reportings et tableaux de bord de suivi de l'activité.
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac à Bac +2/3 en Transport, Logistique ou Supply Chain.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, vous ayant permis d'acquérir une bonne maîtrise des activités d'exploitation transport, d'affrètement et de gestion administrative.
Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment le Pack Office, et possédez de bonnes connaissances de la réglementation transport. Des notions d'anglais professionnel vous permettent d'échanger ponctuellement avec des clients ou transporteurs internationaux.
Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se), vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément et faire face aux imprévus. Votre sens du service, votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Curieux(se) et impliqué(e), vous appréciez les environnements en développement et souhaitez participer à la réussite d'un nouveau service transport.
Le profil recherché
Compétences: Réglementation du transport de marchandises,Constituer un dossier de transport
Langues: Anglais exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 16/07/2026 - Réf : 211FCYV