Ouvrier Polyvalent H/F CAPEB Savoie
- Méry - 73
- CDD
- 3 mois
- BEP, CAP
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an
Détail du poste
Prise de poste : dès que possible
Rythme / Type de contrat : Temps plein 35h (heures supplémentaires possibles) - CDD en vue d'un CDI
Cette entreprise se situe sur Méry (près d'Aix-les-Bains). Elle conçoit, installe et assure la maintenance de solutions sur mesure en ventilation, traitement de l'air, dépoussiérage et aspiration pour des clients résidentiels, tertiaires et industriels.
Ses valeurs sont la qualité et la fiabilité. L'entreprise attache une grande importance à l'aspect humain et le côté familial.
Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Aide-technicien(ne) ventilation/ Ouvrier polyvalent souhaitant s'investir durablement dans une entreprise où la technicité, la qualité du travail et l'esprit d'équipe sont valorisés.
Missions :
Vous travaillez en binôme ou en équipe avec nos techniciens et bénéficiez d'un accompagnement pour développer progressivement vos compétences techniques. L'installation, la mise en service et le réglage de systèmes de ventilation, traitement de l'air, dépoussiérage et aspiration.
- L'aide à l'installation et au montage de systèmes de ventilation, traitement de l'air, dépoussiérage et aspiration centralisée.
- Les travaux d'assemblage, de fixation et de manutention sur chantier.
- La préparation du matériel et l'approvisionnement des chantiers.
- L'assistance aux opérations d'entretien et de maintenance des équipements.
- Le respect des consignes de sécurité et des procédures de travail.
- Le maintien de la propreté et de l'organisation des zones d'intervention.
Salaire : minimum 1867.02€ brut /mois (à négocier selon compétences)
Avantages : semaine de 4 jours (du lundi au jeudi), primes, titres restaurant, formation et accompagnement à la prise de poste, possibilité d'évolution sur poste de Technicien
Le profil recherché
Connaissances demandées :
- Formation CAP, BEP ou Bac Pro dans le bâtiment, l'électricité, la maintenance ou un domaine technique appréciée.
- Goût pour le travail manuel et les activités de terrain
- Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe
- Permis B effectif souhaité, moyen de locomotion pour venir jusqu'à l'entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Prise de contact - demande d'information sur profil
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Demande d'informations complémentaires si nécessaire
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Confirmation si profil retenu ou non pour envoi à l'entreprise
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Si profil retenu, envoi du CV et d'une synthèse des échanges à l'entreprise adhérente
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Publiée le 16/07/2026 - Réf : 4216899/29593804 OP/73M