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Résilians recrutement

Chef de Projets Thermicien H/F Résilians

  • Saint-Cloud - 92
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
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Détail du poste

Localisation Saint-Cloud (92)

Mission principale

Réaliser, piloter et coordonner des audits énergétiques de copropriétés et de bâtiments tertiaires, depuis l'analyse initiale jusqu'à la restitution auprès des copropriétés et conseils syndicaux. Le Chef de projets assure le suivi technique, la qualité des livrables et l'accompagnement des clients dans leurs projets de rénovation énergétique.

Responsabilités et activités

1. Réalisation des audits énergétiques

  • Réaliser des audits énergétiques réglementaires en immeubles collectifs (qualification/habilitation requise).

  • Effectuer les visites techniques des bâtiments : relevés, enquêtes d'usage, diagnostic des installations CVC et de l'enveloppe.

  • Analyser les consommations énergétiques, les factures et le comportement thermique du bâti.

  • Identifier les gisements d'économie d'énergie et élaborer des scénarios de rénovation performants.

  • Réaliser les simulations thermiques à l'aide de logiciels spécialisés (Pleiades, Climawin, etc.).

2. Gestion de projets

  • Piloter les audits de A à Z : planification, coordination, suivi des livrables.

  • Encadrer ou coordonner les intervenants internes et externes (BET, architectes, thermiciens).

  • Garantir la qualité technique des rapports et leur conformité réglementaire.

  • Présenter les restitutions en réunions de copropriété (AG, conseils syndicaux).

3. Accompagnement des clients

  • Conseiller les copropriétés, bailleurs et gestionnaires sur les stratégies de rénovation énergétique.

  • Produire les rapports d'audit, notes, supports de présentation et synthèses pédagogiques.

  • Participer à des réunions d'information et accompagner la prise de décision.

4. Veille et amélioration continue

  • Assurer une veille technique et réglementaire (RE2020, aides financières, obligations d'audit...).

  • Contribuer à l'amélioration des méthodes internes et des outils d'analyse.

  • Participer au développement de nouvelles offres liées à la rénovation énergétique.

Profil recherché

Formation

  • Diplôme d'ingénieur (Bac +5) ou équivalent.

  • Spécialisation en thermique du bâtiment, énergétique ou efficacité énergétique.

  • Formation spécifique en audit énergétique.

  • Habilitation/qualification en audit énergétique en immeuble collectif (type OPQIBI 1911/1905 ou équivalent).

Expérience

  • Minimum 7 ans d'expérience dans l'audit énergétique, la thermique du bâtiment ou l'ingénierie énergétique.

  • Expérience confirmée en habitation collective et tertiaire.

  • Maîtrise de la gestion de projets et de la relation avec les copropriétés.

Compétences techniques

  • Modélisation thermique (Pleiades, Climawin, Ubat, etc.).

  • Connaissance solide des systèmes CVC et de la thermique du bâtiment.

  • Maîtrise des méthodes d'audit énergétique réglementaire et des scénarios de rénovation.

  • Bonne compréhension des dispositifs d'aides (CEE, MaPrimeRénov' Copro, etc.).

Compétences transversales

  • Excellentes capacités rédactionnelles.

  • Bon relationnel et aisance en prise de parole devant des copropriétés.

  • Autonomie, rigueur, organisation.

  • Sens pédagogique et esprit d'analyse

Les avantages

  • Carte tickets restaurants
  • Cheque cadeau
  • Respect de l'équilibre vie pro - vie perso
  • En fonction du poste : panier repas, prime sur objectif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues.

  • En fonction des profils : entretien en teams avec l'équipe recrutement.

  • Entretien physique avec le N+1.

  • En fonction des profils : 3ème entretien.

  • Proposition d'embauche.

Publiée le 16/07/2026 - Réf : teamtailor-8078019-2102933

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