ODA Association Oeuvres d'Avenir emploi
ODA Association Oeuvres d'Avenir recrutement

Aide-Soignant -Eam Ab H/F ODA Association Oeuvres d'Avenir

  • Paris 14e - 75
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac +2
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 2 à 4 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Sous la responsabilité de l'IDEC et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement global des résidents.

1. Soins et accompagnement au quotidien

  • Réalisation des soins d'hygiène, de confort et de prévention
  • Surveillance de l'état clinique (douleur, hydratation, alimentation, élimination, escarres, etc.)
  • Participation à la prévention des risques (fausses routes, dénutrition, déshydratation, troubles cutanés)
  • Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie

2. Accompagnement à la vie sociale et aux activités

L'EAM est avant tout un lieu de vie. À ce titre, l'aide-soignant(e) participe pleinement à l'animation du quotidien et à la dynamique institutionnelle :

  • Accompagnement des résidents aux activités internes et externes (ateliers, sorties, temps collectifs)
  • Participation aux temps de vie quotidienne (repas, moments conviviaux, rituels du lever et du coucher)
  • Contribution au maintien des liens sociaux et familiaux
  • Soutien à l'expression des choix et préférences des résidents
  • Travail en collaboration avec l'équipe éducative afin de garantir cohérence et continuité dans l'accompagnement

La posture attendue intègre à la fois technicité du soin et attention constante à la qualité de vie, au respect du rythme et à la dignité de chaque personne accompagnée.

3. Contribution au projet personnalisé

  • Participation à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés
  • Observation fine et transmission des évolutions cliniques et comportementales
  • Participation active aux réunions d'équipe

4. Travail en équipe et traçabilité

  • Transmissions écrites et orales rigoureuses
  • Utilisation des outils de traçabilité (dossier informatisé)
  • Application des protocoles institutionnels (circuit du médicament, hygiène, gestion des risques, etc.)

Le profil recherché

Conditions de recrutement

  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé ;
  • Capacité d'observation clinique et sens des responsabilités;
  • Expérience en polyhandicap ou handicap complexe appréciée ;
  • Autonomie, rigueur, sens du service et capacité à travailler en coordination avec les autres professionnels ;
  • Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire .

De plus

  • Pilotage stratégique d'un établissement médico-social ;
  • Travail en journée, présence selon besoins de service (à préciser) .

Infos complémentaires

Avantages sociaux

  • Prime de cooptation, Indemnité Ségur/Laforcade;
  • Reprise d'ancienneté;
  • Chèques cadeaux;
  • Chèques vacances;
  • Programme de formation interactif;
  • Place en crèche;
  • Primes;
  • Restauration d'entreprise ;
  • Mutuelle;
  • Politique salariale et de formation importante ;
  • Prévoyance.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er entretien avec N+1

  • 2nd entretien avec N+2 : Facultatif

  • Envoi de la promesse d'embauche

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Publiée le 15/10/2026 - Réf : 3858466/29578040 AEA/75P

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