Technicien Travaux Electriques H/F
- Crolles - 38
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 ans
Les compétences pour ce job
- Climatisation
- Électricité
Les missions du poste
Société de services énergétiques experte sur toute la chaîne !
Notre client recrute un.e Technicien.ne Travaux Électriques pour son centre industrie.
Dans le cadre du développement de nos activités industrielles en Isère, vous intégrerez l'Unité Travaux Électriques basée à Crolles (38).
Vous serez l'expert.e terrain pour la réalisation de chantiers électriques complexes dans des environnements industriels et énergétiques de pointe.
Vos missions :
- Réaliser les travaux électriques sur des installations de type TGBT, Haute Tension (HT) et transformateurs.
- Intervenir sur les équipements liés au domaine énergétique (CVC, chaufferies) et assurer les raccordements nécessaires.
- Installer et paramétrer les systèmes d'automatismes.
- Garantir la conformité des travaux en respectant scrupuleusement les schémas électriques et les normes en vigueur.
- Assurer une exécution méthodique et rigoureuse des tâches, tout en respectant les contraintes d'exploitation des sites industriels.
Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles et de la prévention des risques électriques
Le profil recherché
Vous avez une formation Bac à Bac +2 en Électrotechnique et vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 5 ans dans un poste similaire en milieu industriel.
- Vous maîtrisez les environnements TGBT, HT et les automatismes ?
- Vous avez de solides connaissances des installations énergétiques (CVC, chaufferie) ?
- Vous êtes reconnu.e pour votre méthodologie, votre rigueur et votre sens du détail ?
- Vous appréciez l'autonomie tout en travaillant sur des projets d'envergure ?
L'entreprise
IHL GROUP vous accompagne en matière de recrutement (Intérim, CDD, CDI, Portage Salarial) et de formation avec ses différentes filiales.
ATESSA est une agence intégrée de conseil en recrutement pour des postes stratégiques en CDI et CDD.
www.ihl.fr
Infos complémentaires
Avantages :
- Une intégration organisée au sein d'une entreprise innovante !
- La sécurité d'un groupe dans une entreprise à taille humaine.
- Un salaire versé sur 13,3 mois,
- Un véhicule de service,
- Intéressement et participation,
- Des éléments variables : paniers repas, ...
- Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
- Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, ...
Publiée le 13/07/2026 - Réf : 4211355/29564095 TTE/38C
