Modele Intermarche - Employe Commercial Bazar H/F Groupement Mousquetaires
- Lambesc - 13
- CDI
- Temps partiel
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons . Vous gèrerez le rangement de vos stocks en réserve, vous effectuerez les commandes chaque semaine de vos rayons. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Selon vos compétences ou après évolution, vous gèrerez les commandes promotions, le plan d'occupation de l'allée saisonnière, la théâtralisation...
Le profil recherché
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à coeur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + treizième mois + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Infos complémentaires
Nous recherchons une personne sérieuse et motivée, ayant déjà mis en rayon du bazar et pouvant aider au textile. Un 30h semaine est proposé dans un premier temps du lundi au samedi, de 6h à 11h. Possibilité d'évoluer sur un poste à temps plein si compétences pour gérer les commandes, les promotions, la théâtralisation...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
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Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
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Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
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Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
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Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
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Groupement Mousquetaires en images
La carte
Avenue Jean Monnet
13410 Lambesc
Publiée le 13/07/2026 - Réf : REF59717J
