Animateur·trice Petite Enfance CAP Aepe - CDD 17H H/F
Association des Centres Socioculturels d
- Oullins-Pierre-Bénite - 69
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une association de proximité engagée dans l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants.
L'ACSO compte 38 ETP et gère deux centres sociaux, dont un implanté au coeur du quartier prioritaire de la Saulaie. L'association développe une offre diversifiée à destination de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, des familles et des adultes du territoire. Pour plus d'informations : https://csoullins.org/.
Dans le cadre d'un remplacement d'un salarié, l'ACSO recrute un(e) Animateur-trice Petite Enfance, titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), en CDD de remplacement à temps partiel (17 heures hebdomadaires), sans terme fixe, pour la crèche Les Tchoutchou.
Vous souhaitez rejoindre une équipe investie, participer à un projet social porteur de sens et contribuer au développement des jeunes enfants au sein d'une crèche ouverte sur son quartier et riche de nombreux projets ?
UNE CRECHE ENGAGEE ET DYNAMIQUE
La crèche Les Tchoutchou développe des projets variés et innovants :
- Labellisation Crèche AVIP (à vocation d'insertion professionnelle),
- Projet culturel et artistique,
- Démarche environnementale (« Vivons dehors », couches lavables.),
- Projets passerelles avec l'école maternelle et l'accueil de loisirs 3-6 ans,
- Actions transversales avec les autres secteurs de l'ACSO.
Implantée au coeur du quartier de la Saulaie, la structure accompagne les enfants et les familles dans un environnement à forte dimension sociale, au sein d'une équipe investie et d'une structure à taille humaine.
VOS MISSIONS
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous aurez pour principales missions de :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans une relation de confiance, de respect et de bienveillance.
- Assurer les soins de confort et accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne.
- Favoriser le développement et l'éveil des enfants en proposant des activités adaptées à leurs besoins et à leurs capacités.
- Accueillir, informer et accompagner les parents dans leur rôle éducatif.
- Participer à la mise en oeuvre du projet éducatif et pédagogique de la crèche.
- Contribuer au bon fonctionnement de la structure en veillant à l'hygiène de l'environnement de l'enfant et du matériel.
- Participer activement aux réflexions d'équipe et aux différents projets de la crèche.
- Contribuer aux projets transversaux de l'ACSO et participer aux événements organisés par l'association.
PROFIL RECHERCHE
- Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
- Débutant(e) accepté(e) ; une première expérience en EAJE serait appréciée
- Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Sens de l'écoute, bienveillance et qualités relationnelles
- Goût du travail en équipe et de la communication
- Dynamisme, autonomie, capacité d'adaptation et sens de l'organisation
- Goût du travail dans un environnement à dominante sociale
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
- Un CDD de remplacement à temps partiel de 17 heures hebdomadaires, sans terme fixe
- Une équipe dynamique et investie.
- Un environnement de travail riche en projets et en partenariats.
- La possibilité de participer activement à la vie d'un centre social engagé sur son territoire.
- Convention collective ALISFA.
- Rémunération selon la convention collective ALISFA, en fonction du diplôme et de l'expérience.
- Une rémunération de 26 points de pesée soit 988€ brut mensuel pour 17 heures hebdomadaires
POUR POSTULER
- Date limite de candidature : 26 juillet 2026
- CV + lettre de motivation à adresser à : ****@****.**- **.**.**.**.**
Le profil recherché
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Association des Centres Socioculturels d
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 211BMMR