Technicien - Technicienne en Génie Climatique H/F
Clima 2
- Verneuil d'Avre et d'Iton - 27
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Vous avez en charge les missions suivantes :
- Installation, mise en service et maintenance de systèmes de climatisation, ventilation et chauffage
- Diagnostic de pannes et intervention sur site
- Entretien préventif des équipements
- Rédaction de comptes-rendus d'intervention
Vous êtes en capacité de lire des plans et êtes également disposé à participer à la pose de gaines de ventilation.
Départ fréquent depuis notre dépôt à 5h15 pour un retour aux alentours de 16h00.
Des déplacements peuvent être à prévoir, avec la possibilité de partir à la semaine selon les chantiers.
Une période d'immersion professionnelle de deux semaines est à prévoir en juillet ou en août pour un démarrage de contrat au mois de septembre.
Le profil recherché
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Rendre compte de son activité,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations,Préparer l'intervention et installer le chantier,Mettre en service les réseaux (eau, air, gaz) et contrôler le fonctionnement de l'installation,Lire et interpréter des plans, schémas hydrauliques, frigorifiques et électriques,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteries,Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 211BMBR
