Technicien - Technicienne en Microbiologie en Laboratoire d'Analy H/F

France Travail

  • La Possession - 974
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Analyses microbiologiques

Détail du poste

Pour un laboratoire d'analyses des eaux et des aliments, pour un CDD 6 mois pour le remplacement d'un congé maternité.

Après une habilitation aux méthodes d'analyses, vous réalisez des analyses microbiologiques.

Votre mission :

Sous la responsabilité du responsable de votre service, vous êtes principalement chargé de :

- la préparation des échantillons,

- la préparation des milieux et matériels utilisés dans le cadre de l'analyse,

- la réalisation des analyses,

- le nettoyage des matériels,

- l'application des méthodes et procédures dans le cadre de la démarche qualité du laboratoire (NF EN ISO IEC 17025)

- prélèvement chez le client.

Niveau : Bac +2 minimum

Connaissance des techniques analytiques et des BPL : techniques d'ensemencement, connaissance des germes Listeria spp., Salmonella spp., Escherichia coli, staphylocoques à coagulase positive, galerie API)

Organisé.e, rigoureux.se, autonome et sachant travailler en équipe.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - avec exp en laboratoire

Compétences: Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages,Préparer et contrôler la conformité des produits et des appareils de mesures et d'analyses,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux,Renseigner, mettre à jour une documentation technique,Connaissance techniques de prélèvement et des BPL,Maîtrise de l'outil informatique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Analyses, essais et inspections techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 10/07/2026 - Réf : 210TCPH

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