Vendeur Prêt à Porter en Insertion H/F
Retritex
- Lorient - 56
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein de la boutique "Sacré Dressing" du centre ville, vous assurez les activités suivantes :
l'accueil et le conseil aux clients,
- la préparation des portants,
- l'étiquetage,
- la rotation et l'enlèvement des produits,
- la tenue de la caisse,
- l'ouverture et la fermeture du magasin,
- l'entretien de la surface de vente.
- Matériel utilisé: caisse enregistreuse, tablette, TPE, téléphone, balance
Ce poste requiert un port de charges régulier (cartons 15 kg max),et l'environnement de travail peut être poussiéreux.
Qualités requises : ponctualité, travail en équipe, respect des consignes (ne particulier d'hygiène et de sécurité).
Cet emploi est accessible sans diplôme ni expérience. Vous démarrerez votre activité à la boutique Sacré Dressing du Plénéno, durant un mois, pour votre prise en main du poste, puis exercerez à la boutique Sacré Dressing du centre ville de Lorient.
Ce poste est réservé à des candidat(e)s éligibles à l'INSERTION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE, selon certains critères précis. Merci de vérifier auprès de votre conseiller France Travail, Mission locale, Cap emploi ou RSA, que vous êtes éligible à l'IAE, sans quoi votre candidature ne pourra être prise en compte.
Durant le contrat, vous serez accompagné sur votre projet social et professionnel, pour favoriser votre insertion à l'issue de ce contrat.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de biens d'occasion en magasin
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 211BYYT
