Auxiliaire de Puériculture H/F JoCare
- Lyon 8e - 69
- CDI
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
CDI - Temps plein
Démarrage : Septembre - Rentrée
Rémunération : 2041€ brut / mois
Ce poste peut être en fixe sur Lyon ou volante sur 2 structures (qui inclut une prime de 300€ brut / mois)
Votre futur environnement de travail
Vous rejoignez une micro-crèche de 10 berceaux, située dans le quartier de Gerland à Lyon, au sein d'un espace de 140 m² de plain-pied, lumineux, avec un accès direct au jardin.
La structure se distingue par :
- Un projet pédagogique construit et réécrit chaque année par l'équipe autour de l'écologie, des activités de récupération, de l'aménagement des espaces selon l'approche Pikler, du bilinguisme et de nombreuses ouvertures culturelles (bibliothèque, artistes, journées à thème, participation des familles...).
- Une équipe stable, qui se connaît bien et fonctionne dans une communication simple et directe, portée par une directrice de proximité attentive autant au bien-être des enfants qu'à celui de son équipe.
- Une véritable ouverture aux langues et aux cultures : les professionnels bilingues sont valorisés, quelle que soit la langue parlée, avec des interventions en anglais prévues dès septembre et une volonté de développer le bilinguisme au quotidien.
- Une relation avec les familles basée sur le dialogue, avec un cadre clairement posé lorsque cela est nécessaire, permettant à l'équipe de travailler sereinement.
Conditions de travail proposées :
- CDI temps plein
- Horaires d'ouverture : 8h00 à 18h30 (présence équipe de 7h45 à 18h45) avec 1 heure de pause.
- Prime annuelle de 600 € brut pour les professionnels bilingues.
- Prime d'assiduité
- Remplacements externes (intérim ou CDD) en cas d'absences ou de congés afin de préserver les conditions de travail de l'équipe.
- Livret d'accueil pour accompagner l'intégration des nouvelles recrues et formations Montessori prévues prochainement.
Votre quotidien au sein de la crèche
Au sein de l'équipe, vous avez comme missions de :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat sécurisant et bienveillant
- Accompagner les enfants dans les temps de soins, de repas et de repos, en respectant leur rythme individuel
- Observer les enfants et adapter vos pratiques à leurs besoins et à leur développement
- Proposer et animer des temps d'éveil en lien avec le projet pédagogique
- Participer activement à la vie de la crèche, aux temps d'équipe et à l'évolution des pratiques professionnelles
Le profil recherché
Ce poste peut vous correspondre si
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
- Vous appréciez le travail d'équipe et le partage d'observations
- Vous souhaitez travailler dans une structure où l'organisation soutient réellement les équipes
Un recrutement accompagné par JoCare
Ce recrutement est accompagné par JoCare, cabinet de recrutement spécialisé dans la petite enfance.
Nous sommes Sophie et Marion, un duo qui allie connaissance du terrain (AP) et expertise du recrutement
Notre rôle est de vous proposer des postes alignés avec vos valeurs, de vous donner une vision claire du poste et de vous accompagner de manière humaine et transparente tout au long du processus.
Et si ce poste ne correspond pas (encore) à votre recherche
Vous pouvez vous inscrire gratuitement sur jo-care.fr afin de rendre votre profil visible auprès de structures qui recrutent près de chez vous, même lorsqu'aucune offre n'est affichée.
L'entreprise
JoCare - Cabinet de recrutement spécialisé Petite Enfance
JoCare est un cabinet de recrutement dédié exclusivement aux professionnels de la petite enfance.
Nous accompagnons auxiliaires de puériculture, EJE, CAP AEPE et directions de crèche dans leur recherche de poste, partout en France.
Mais surtout : nous connaissons votre réalité de terrain !
Notre engagement côté professionnels
- Nous travaillons uniquement avec des structures que nous avons rencontrées et évaluées.
- Nous présentons les conditions réelles du poste (horaires, organisation, équipe, contraintes).
- Vous êtes libre de refuser une proposition, sans pression.
- Nous restons disponibles après votre prise de poste.
Notre rôle n'est pas de placer des CV. Notre rôle est de trouver un environnement dans lequel vous pourrez travailler sereinement.
Pourquoi passer par JoCare ?
Parce que chercher un poste quand on est déjà fatiguée, c'est difficile.
Nous vous faisons gagner du temps :
- Une sélection adaptée à vos critères.
- Un interlocuteur unique qui comprend votre métier.
- Une transparence sur les conditions proposées.
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 4208520/29547714 ADP/69L
