CDD - Assistant Communication H/F Lasecurecrute.fr

CPAM DE LA COTE-D'OR

Vous recherchez une mission qui a du sens ? Vous souhaitez travailler au service de la performance de notre institution et protéger la santé de 470 000 assurés ? Rejoignez l'Assurance Maladie en Côte-d'Or ! Notre service communication interne recherche un assistant communication (F/H) en CDD pour étoffer son équipe temporairement. Ce service est en charge de mettre en oeuvre les actions de communication interne, animations internes, convivialité, actualités intranet, ateliers RSO-Santé au travail, podcast, affichage, newsletter.... Acteur pivot du système de santé dans le département, l'Assurance Maladie verse chaque année plus de 2,3 milliards d'euros de prestations. Pour accomplir nos missions, nous mobilisons l'expertise de nos 521 collaborateurs et travaillons avec l'ensemble des acteurs locaux (professionnels et établissements de santé, entreprises, partenaires associatifs et institutionnels) qui partagent le même mot d'ordre au service de la santé de tous : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN. Le Service Communication interne et transitions recrute un assistant communication (F/H) en CDD. Ce service conçoit et met en oeuvre des actions de communication interne, animations internes, convivialité, actualités intranet, ateliers RSO-Santé au travail, podcast, affichage, newsletter...

Description du poste

Le service communication interne agit en logique transverse, en lien permanent avec les services de la CPAM. Ainsi, vous apporterez une contribution aux activités suivantes : - Organisation logistique et communicationnelle des événements internes, échanges en interne et avec les intervenants - Production de contenus pédagogiques (articles intranet,...). - Conception de contenus d'animation : supports visuels, jeux, quizz. - Appui à l'utilisation de l'intranet. - Animation interne - Tâches administratives

Profil recherché

Vos compétences

- Vous disposez d'une expérience ou, a minima, d'une forte appétence dans le domaine de l'évènementiel - Maîtriser les techniques de communication orales et écrites, vous disposez de capacités rédactionnelles : maîtrise avancée de l'écrit, rédaction de supports écrits ou digitaux, du brief graphique, - Vous maîtrisez la suite Office notamment Excel et les outils de création, et possédez une dextérité numérique certaine. - Votre expérience vous a permis d'acquérir rigueur et capacités d'organisation. - Vous êtes motivé(e) pour mettre en oeuvre rapidement des consignes de travail précises. - Dynamique et doté(e) de bonnes capacités relationnelles, vous savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement. - Vous faites preuve d'esprit d'équipe et avez le sens du service

Votre formation

- Formation Bac à Bac +2

Informations complémentaires

1 CDD sur motif surcroît d'activité durée de 4 mois Date de prise de poste : 07/09/2026 Rémunération + avantages : Niveau 3 : 1917 € brut mensuel et 26 845 € brut annuel (13ème mois + allocations vacances si présence aux effectifs le 31/05 et/ou le 30/09) Titres Restaurant avec le système de la Carte Swile Déjeuner facultatif Accès aux prestations socio-culturelles du Comité Social Économique Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75%. Forfait mobilité durable jusqu'à 500€/an (indemnités kilométriques vélo ou trottinette électrique, achat équipement, matériel...). Mutuelle d'entreprise facultative Poste basé à Dijon Temps plein 36H par semaine Horaires variables avec plage fixe 9H30/11H30 et 14H/15H30 et 15H00 le vendredi Les congés payés sont payés à la fin du contrat Télétravail non

Contact

Merci de déposer vos CV et lettre de motivation avant le 20/08/2. Entretiens + tests : 25/08/26 Dans le cadre de sa politique RSO (responsabilité sociétale des organisations), l'Assurance Maladie soutient l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, promeut l'insertion professionnelle des jeunes et favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Le principe constitutionnel de laïcité de la République et l'obligation de neutralité au regard des convictions philosophiques, politiques ou religieuses qui lui est associée s'imposent aux collaborateurs de l'Assurance Maladie. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'Information de l'organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de secret professionnel.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !