Aide Charpentier Métallique et Bardage H/F
Geiq Nir (Nsi)
- Bourgoin-Jallieu - 38
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Pose de bardages
Détail du poste
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour l'un de ses adhérents 1 Aide Charpente Métallique et Bardage (H/F) sur Bourgoin Jallieu.
Notre adhérent est une PME du bassin Berjallien, spécialisée dans le Gros Œuvre.
En tant qu'Aide Charpente Métallique et bardage, vous participerez au montage et assemblage d'ossatures métalliques.
Votre poste consiste à réaliser les tâches suivantes, au sein d'une équipe :
- Manutention
- Lecture de plans
- Contrôle des éléments
- Assemblage des éléments, boulonnage.
- Pose de bardage
- Utilisation d'outils spécifiques, travail en hauteur et en sécurité
- etc
(Cette liste est non exhaustive)
Début du contrat : DES QUE POSSIBLE
Vous avez un niveau un CAP ou un Titre Professionnel.
Formation possible : moules métiers, habilitations, CACES.
Vous respectez rigoureusement les règles de sécurité dans votre travail.
Vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements.
Le profil recherché
Compétences: Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques,Charger, décharger, manutentionner des produits,Assembler des éléments de structures métalliques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210YCMH
