Ingénieur - Ingénieure Génie Climatique Confirmé - Confirmée H/F Artelia
- Lyon - 69
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
Les compétences pour ce job
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Les missions du poste
La région Auvergne Rhône Alpes de la Business Unit ARTELIA Bâtiments Régions & Equipements porte des projets dans le domaine Bâtiment Public / Privé et Industrie. Nous disposons de compétences sur l'ensemble des lots techniques, management de projets. Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recrutons un Ingénieur Génie Climatique Confirmé.
Vous intervenez :
- Sur les installations de production et distribution de fluides thermiques
- Sur les installations de plomberie
- Sur les installations de traitement d'air (en particulier dans le domaine de l'industrie)
Vos missions
A ce titre, vos missions principales consisteront à :
- Participer aux études de conception (principes de conception, bilans de puissance, dimensionnements, rédaction des dossiers DIAG, APS, APD)
- Rédiger les spécifications techniques (dossiers CCTP / DPGF) et superviser l'élaboration des dossiers graphiques (plans, schémas, synoptiques)
- Participer à l'estimation des travaux
- Contrôler les études d'exécution (VISA)
- Suivre les travaux (DET) jusqu'à la réception des ouvrages.
Le profil recherché
Vos atouts
- De formation Ingénieur Bac +5 avec une dominante Génie Climatique, vous disposez de minimum 10 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise. Vous aimez les projets de grande envergure et le travail en équipe sur des sujets techniques pluridisciplinaires.
- Maîtrise de l'anglais professionnel.
- Domaine d'applications : Grand Tertiaire, Hospitalier, Industrie, Salles Blanches.
Infos complémentaires
Nous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :
- Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
- Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.
#LI-OI1
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre CV et mettez en avant vos motivations et compétences auprès de l'équipe !
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Notre équipe Talent acquisition étudiera les candidatures en lien avec les managers.
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Besoin d’un aménagement pour vos entretiens : Prévenez-nous pour de bonnes conditions !
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On débute avec un entretien RH puis un entretien avec votre futur manager.
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La décision est prise de manière collégiale avec l'équipe de recrutement et les managers.
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Vous avez dit OUI ? Félicitations ! Votre parcours d’intégration chez Artelia débute.
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Artelia en images
Publiée le 09/08/2026 - Réf : REF4646I
