Chargé de Missions Prévention Santé & Sécurité H/F GEODIS
- Gennevilliers - 92
- CDI
- Bac +5
- Transport • Logistique
- Exp. 1 à 7 ans
Les compétences pour ce job
- Transport
Les missions du poste
Rattaché(e) au responsable prévention Santé & Sécurité de la ligne de métier, vous serez notamment en charge de :
AUDITER
-Réaliser des audits opérationnels santé & sécurité au sein des Régions et Agences selon le calendrier défini
ANIMER
-Seconder le responsable prévention national dans le déploiement des actions issues de la politique de prévention Santé & Sécurité LoB et l'animation du réseau des 10 préventeurs régionaux.
-Participer à l'analyse des risques liés à la santé/sécurité au travail
-Participer à la réalisation du reporting mensuel des KPI
-Contribuer à la mise en oeuvre de projets (exemples : standard brief équipe de quai, accueil sécurité digitalisé)
FORMER
-Participer à la conception de modules de formation internes
COMMUNIQUER
-Créer et diffuser des Top Sécurité : messages courts sur des thématiques de prévention
-Standardiser des documents et process sécurité d'un thème (exemples : document unique, fiches de sécurité au poste, permis feu, plan de prévention...) ainsi que l'accompagnement de son déploiement, notamment par la réalisation de kit de formation et le déploiement des formations d'une partie des référents locaux
Le profil recherché
Doté(e) d'un excellent relationnel et de fortes capacités d'écoute, vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs et faire preuve de persuasion.
Vous avez le goût du terrain, faites preuve de dynamisme, de pédagogie et de rigueur. Vous appréciez le travail en équipe
Vous faites preuve d'enthousiasme à l'idée de vous investir dans une démarche de prévention ambitieuse et innovante
Les avantages
- Intéressement ou participation
- Télétravail selon poste
- Mutuelle avantageuse
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Espaces calmes
- Parking gratuit à proximité
- Café offert
- Organisation de conférence & workshops
- Activités sportives
- Réseaux associatifs pour femmes
- Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
- Onboarding et poste sur mesure
- Environnement de travail inclusif et solidaire
- Plan d'épargne entreprise
- Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement
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Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste
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Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise
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GEODIS en images
La carte
48 Route Principale du Port
92230 Gennevilliers
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 2026-17845_1783602357
