Stelliant emploi
Stelliant recrutement

Plombier - Technicien Recherche de Fuites H/F Stelliant

  • Nantes - 44
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Banque • Assurance • Finance
  • BTP
  • Exp. 4 ans min.
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Détail du poste

Le Groupe Stelliant recrute pour sa filiale AAD PHENIX II, spécialisée dans les solutions après sinistres (incendies & dégâts des eaux), et plus précisément dans la décontamination, la recherche de fuites non-destructive et l'assèchement, un Technicien en Recherche de fuites non-destructives H/F pour son secteur 35, 50 et 61.

Vos missions consistent à :

  • Réaliser et/ou superviser les interventions en localisation de fuites
  • Faire l'entretien courant du parc de matériels de localisation de fuites et plomberie.
  • Etablir et rédiger des rapports de localisation de fuites sur tablette en se conformant aux besoins du client.
  • Communiquer les informations sur les dossiers aux donneurs d'ordre.

Poste à pourvoir dès que possible en CDI.

Travail à temps plein du lundi au vendredi.

Permis B exigé. Des déplacements sont à prévoir sur les départements 35 - 50 - 61 principalement et ponctuellement sur le département 53.

Salaire entre 2 300 et 2 400 euros brut mensuel en fixe + primes mensuelles

Avantages :

- Véhicule de service avec carte essence et badge de télépéage

- Panier repas

- CE

- Accord d'intéressement Groupe

Profil recherché :

Issu(e) d'une formation technique en plomberie, vous êtes doté de 4 ans minimum d'expériences en plomberie. Des connaissances en recherche de fuites seraient un plus.

Vous êtes à l'aise avec l'orthographe et l'utilisation des tablettes.

Vous avez un réel sens du service client et aimez travailler en autonomie.

Rejoignez-nous en postulant directement à cette annonce !

Votre profil correspond ? Nous serons ravis d'échanger avec vous.

Le groupe Stelliant valorise la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Les avantages

  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Parking gratuit à proximité
  • Proche transport en commun
  • Locaux modernes
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • RTT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Nous accusons réception de la candidature via une réponse à annonce/candidature spontanée

  • Présélection téléphonique, nous validons avec vous le profil et les attendus du poste

  • Echange avec un opérationnel puis le N+1 et/ou N+2 sur votre parcours et l'entreprise

  • Finalisation du process : votre candidature est retenue ou non pour le poste

Publiée le 08/07/2026 - Réf : DAR1060

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