Preparateur Drive Hote de Caisse H/F Groupement Mousquetaires
- Saint-Amant-de-Boixe - 16
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les compétences pour ce job
- Encaissement
Les missions du poste
Nous recherchons une personne polyvalente, qui serait capable de prendre en charge les commandes drive ainsi que l'encaissement des clients .
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Le profil recherché
Nous recherchons une personne dynamique, polyvalente avec une bonne endurance. Vous travaillerez en binôme avec la personne qui occupe le poste les matinées.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Infos complémentaires
Vous travaillerez principalement en demies journées (coupures très rares). Le poste est un 30h.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
-
Groupement Mousquetaires en images
Publiée le 08/07/2026 - Réf : REF19175A
