Chauffeur SPL H/F

France Travail

  • La Guerche-de-Bretagne - 35
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Les compétences pour ce job

  • Permis CE - Poids lourd et remorque

Détail du poste

Interaction Janzé recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la transformation de viande de porc, un/une CHAUFFEUR SPL H/F pour une mission en contrat d'intérim.

Le poste implique des responsabilités précises au sein de l'entreprise, le/la candidat-e intégrera un environnement dynamique et centré sur la qualité du produit final.

Vos missions :
- Conduire les poids lourds spécifiques à l'activité de l'entreprise.
- Assurer la manoeuvre des camions dans la cour de l'entreprise, en respectant les règles de sécurité.
- Contrôler le chargement et le déchargement des produits.
- Réaliser les inspections de routine du véhicule et signaler toute anomalie.

Compétences attendues :
- Posséder une expérience confirmée en tant que chauffeur SPL.
- Aptitude à suivre des instructions détaillées et à respecter les horaires.
- Capacité à maintenir la concentration sur de longues périodes.
- Connaitre les règles de sécurité liées au transport et à la manoeuvre de gros véhicules.

Avantages du poste : Horaire en 2x8, pas de déplacement hors de l'entreprise, conduite et manoeuvre uniquement en cour.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers

Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 08/07/2026 - Réf : 210XNYJ

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